Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1970 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1970-12-03
A r- llllliilllMHiMB. 9 ■' i .fii) .Jtsua Ü * Kuru'cz_e_Ivtár sj. Aki elolvasta as anyagot, tegyen véleményt, aki na,. ólrata o-1 sz réhány nap múlva tegyen észrevételt Rouei elvtars k-’.aShk; hLy vósl8„as tóiméban elkészíthessük és postázhassuk- A Végrehajtó Bizottság aj tagjai nehéz helyseiben, vannak, mert nem ismerik az anyagot•nnqqxv Piv társak, van-e kérdés i Javasolom hogy ha meg van az anyag, nézzük meg nugegyszer, ITllTz Ó óy. gondot,apróbb javításokat ..<■ tudjuk esiná.lní • -Máei_elytársj. íz erkölcsi megbecsülésről van szú- A kitüntetett dolgozat a kitüntetés után úgy tekintik, mint egy elmúlt do go s Sllyentolapon tUatatnek ki ?As utóbbi Időben sok helyen talál körtem Olyan dolo^al, ho„y majdnem abc sorrendben /en - nak a kitüntetések és "még ki nem kapott kitüntetést ? ala r)on* Jó i s nn.6 őzt me özni* * % * a . i ±. j x „ .3 A III-as bekezdésben utalás van a 0azdasági 1rényitási re szerre! ez folytatódik a iV-esben és a nyaícóbe akarják varrni az u 1 jazaesági mechaniz.nushák az összes probléma . • ?s’t hilLm eto dTfler éneiéit, n kellene kezelni, m’ndent nem lehet a mechanizmus nyakába y&rrnl • ,i3 h Aor 'or a mechanizmus reform kiuolgozása xplyt, .felkerült, og- belép egy uj érdekeltségi forma, a csoportos feekert séii de arra nem o0 r.dol tünk, hogy milyen i ormában láp be. Erről valamilyen formában beszélni rae-1 os jo „lenr e meditál ni ezeknek a jelenségeknek a milyenségét, hatását, suiy jss-.gá t • ^ Begányi_elytársq AZ erkölcsi elismerésnek az0 módja, amikor e mindennapi munkát elismerjük. A mindennapi j^ sze ér annyit, m.nt .izeven ként a kitüntetés, éa le0“lább annyira hatásos. i ÍÉ3._ Yvjrórsj. Részben kérdésem lenne, hogv iulejdorkápper: mi . cfef anvehnak ? Pártbizottsági Ulesre vagy a vállal*, oi p,„r Ismerve zetek tájékoztatására szolgálna ? Esetlég van olyan, hoöy n-.hány álláspontot közölni. Konkrét példát említenek: a 6• oldalon van: a munkaerőgazdálkodás nem megfelelő szabnlyozv rendszeri hozzájárulása. Ez így túl általános* Konkretizálni kellene• 3 L ____________________________________________________________________________________________________________f e
