Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1968-03-08
■ '3 U/ifáP.fG A - A' ♦ ■fim |m*» »>: 1r* - MfflM MMe,: a YYiYfY ■ I|YI03Aá3- 9 -- A pártnunka szervozottsége mindvégig biztosított volt. Munkaterv szerint előre meghatározott program alapján tartottul: a taggyűléseket, vezetőségi üléseket, párt csoport értekezlet eket. Szükség esetén gyors tájékoztatás érdekében a pártbizalmiakat is meghívtuk vezetőségi üléseinkre. Párt csoportjain]: munkát orv szerint aktiv. párt életet élnek, tervszerűen foglalkoznak tagfelvétellel, stb. 3 - A pártvezetoség a gazdasági munka segítése és ellenőrzése során már eddig is rendszeresen beszámoltatta az egyes területek irányitóit a főosztályok problémáiról, kádornunkájárói és a munka ncgjavitására közte * határozatokat hozott. A problémák megoldására ós a meghatározótt foladatokra pártcsoportjainkon keresztül mozgósítottuk a párttagságot.- 1967 őszén negtárgyaltuk az össz-vallalati káder és személyzeti munka helyzetét. Az ott hozott határozatok megoldására az állami határozatok késése miatt csak a közeljövőben kerül sor, (*X - Minden évben sor került a kommunista aktiva összohivására. Ezeket hasznosnak ítéljük, mórt mind a pártvezetőség részére, mind n gazdate sági vezetés részére hasznos tapasztalatokat és segítséget nyújtanak,- A párt tagságún!: fegyelmezetten vesz részt a pártoktatás különböző formáin. Komoly színvonal növekedés következett be annak kapcsán, hogy a pártvezetőség az idegenforgalmi feladatoknak megfelelő speciális oktatási formákat szervezett,- Az ötéves beiskolázási terv során az elmúlt két évben a MLE-rc fontos gazdasági beosztásban lévő elvtársak közül 10 fő került felvételre, A pártnapok iránt dolgozóink komoly érdeklődést tanúsítottak,- Jó együttműködést sikerült kialakítani a pártvezetoség és a társadalmi szervek között, különösen a KISZ szervezet muhkájában következett be fellendülés, azonban bizonyos feladatok összhangját nem minden esetben sikerült kialakítani. Eredményóink mellett, munkánk során követtünk el hibákat.- Az alapvető hiba - megítélésünk szerint - munkamódszerünkben keresőn- 1 " dő. A vezetőség tagjai között a feladatok elosztása nőm arányos, / * olyan kérdéssel foglalkozott a pártvezetoség, amely más szintre tar- J tűzött volna, ennek" következtében e1anrőzt a mag át. s non jutott kellő I 13. ó a legfontosabb feladatok mélyreható elemzésére és következetes I vógigvitelére.- A kezdőti jó együttműködés a pártvezetoség és a gazdasági vezetés lj között az utóbbi hóna nőik alatt fokozatosan romlott. Egyes kérdések meg- yl ÍTélésében a vélemény el: cltérnok. túl sok szubjoktiv elem érvényesül a Jí— viták során, ami feszültséget és bizalmat lanságot idéz elő. ‘ //- A munka fc&eébon nagyfokú feszültség, idoges állapot alakult ki,- Nem tudtunk úrrá lenni az ideges, feszült légkörön, melynek okai, pl.: anyagi bizonytalanság, nyereségrészesedés, pró niun,- j utálna zás, a részesedési kategóriába sorolásnál meglevő viták, pozieió féltés, A vállalat versenyfeltételei kedvezőtlenebbek, mint egyes versenytársaké, ez hozzájárult a dolgozókban bizonyos létbizonytalansági érzéshez, »/» tói 11 fi f) m I . / L % I te ^ rá • ----tó- tik:tó-'©''; . ©;. ’ ‘ , tó© :: ■' ' luMK '• v 'tó
