Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1967 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1967-03-02
iwwtxxwtswwimstowiessto • - . ' . , • 1 I 1-iro Futó elvtársnő: Ezután foglalkozik röviden személy szerint az egyes osztályok vezetőinek értékelésével.. Hajduné elvtársnőt - a felmerült és jelentésben is rögzített problémák ellenére - példaképül lehet állítani valamennyi tanácsi munkát végző dolgozó elé. Az elvtársnő lelekesen és odaadóan végzi évek óta a munkáját. Lehet, hogy az általános műveltsége nem elegendő - mivel osztálya dolgozói egyetemet végzettek - bár ez az általános műveltségi igény is relatív. Kevés olyan munkaerő van a Tanácsnál, aki annyira ismeri a területét, s olyan aktivitással dolgozik. Teplánról úgy a végzett munkája, mint emberi magatartása alapján egyöntetűen rossz a vélemény. A dolgozók szinte egybehangzó véleménye, hogy nem alkalmas az épitési osztály ot vezetésére. Tekintettel arra, hogy ez a terület a tanácsi munka egyik legproblémásabb része,•sürgős megoldást kell találni ennek személyi rendezésére. Kardosné elvtársnő igen becsületes, jószándéjtu ember, de trezető készséggel nem rendelkezik. A bizottság feladata, hogy segítsen feltárni a hibákat és a figyelmet azok kijavítására forditani, úgy érzi sikerült. A Tanács vezetői mindent megtesznek, hogy a megnövekedett igényeknek eleget tudjanak tenni, azonban ezen a térem még zökkenők vannak. Felvetették az épitési osztályról, hogy a PB. segítségével talán meg lehetne oldani az osztályra megfelelő képesítésű munkaerők átirányítását a kerületi épitőipari vállalatoktól. ^ Ebben azonban igen na^y akadályt jelent, hogy a Tanács és a termelőüzemek bérezési lehetőségei nagyon messze vannak egymástól - a tanács rovására. Példaként elmondja, hogy egy építésztechnikussal tárgyaltak a Tanács vezetői, s megegyeztek, hogy 1967.III. 1.-ével munkába áll havi 16©o,-Ft* fizetéséit, A munkakezdés napján ez az illető értesítette a Tanácsot, hogy tekintsék a megállapodást tárgytalannak, mivel „azonos beosztásba, termelő vállalatnál 28oo,-ít, havi fizetésért elhelyezkedett. Ez a tényező igen nagymértékben befolyásolja a káderkiválasztást, s igy természetesen a kerületi Tanács munkáját is;' Pe.iák elv tára: Véleménye szerint a bizottság nagyon körültekintően dolgozott éd a jelentés megállapitásai objektívak#* A bérezés kérdésével foglalkozva megjegyzi, hogy káros ennek túlhangsúlyozása, s példaként hozza fel erre a PB. apparátus hasonló gondjait, s.ha a kettőt összehasonlítja, még mindég a Tanács javara húz a mérleg# rx
