Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1962 (HU BFL XXXV.10.a/4)
1962-05-31
w 2 -}/ még nem működött - kihasználva az akkori nehéz időket - nagy számmal j » helyezkedtek el deklasszált, és az elleniorradalom során kompromitált 'Személyek az ÍFTH szerveinél# A személyzeti munkának 1957-ben történő megszervezése után * a megyei pártbizottságok ás-az illetékes hatóságokkal együttműködve - megkezdtük a szervezetünkbe áramlott deklasszált elemek és az ellenforradalom során kpmpromitált személyek eltávolítását,, mely 1999-bsn jett befejezve# <« 8 látszám mintegy 6po főt ©jelentett* lm facw?-f// fa fa fa' <? Az elbocsátások során komoly hibák is előfordultak* Több esetben nem kellő alapossággal názték meg az eltávolitandó személyek múltját, az ellenforradalmi események alatti magatartását* as ügyek alapos kivizsgálása nélkül döntöttek emberek sorsáról* melynek követkesményol törvénysértés lett* Mindezek következtében egyes megyei felügyelőségeknél & megyei egyeztető bizottságok voltak kénytelent az elbocsátott embereket eredeti állásukba visszahelyezni* A helytelen párt ás szemályzeti munka kövstkeztáben több esetben meg* fi ffértették pártunk szövetségi politikáját^ smi hivatalunkban ás annak azerveinál nagy bizonytalanságot ás félelmet keltett a dolgozókban* mely kihatott a hivatal egész tevékenységár#? £ ~ ízt az állapotot 196o májusában felszámoltuk, a személyzeti munkát a párt politikájának és a törvényeknek megfelelő alapokra helyettük* íz akkori pártszervezet titkára és az egyik személyzeti főelőadó fegyelmi utón lett eltávolitve* a másik személyzeti főelőadó pedig levonta a tanulságot önként távozott a hivatalból, A hivatal és a pártszervezet a dolgozók sérelmeit felülvizsgálva* ahol a vádak alaptalanságát megállapítottak* ajf ügyeket megnyugtatóan lezártuk, amely minden esetben a dolgozók igazságérzetével találkozott? Káder és személyzeti munkánkban pártunk szövetségi politikáját igyekeztünk érvényesíteni, innék következtében a régi értelmiségiek, különösen a műszaki dolgozók biztonságérzete nagymértékben megnőtt* munkájukat az eddig nem tapasztalt lelkesedéssel végzik, Különösen mégmutatkozott ez a mezőgazdaság szocialista átszervezésének nagy munkájában? to . Kádermunkánk során a hivatalvezetés pártunk szövetségi politikájának megfelelően érvényesíti a pártonkivüli szakemberek vezetőállásba való helyezését? Bnnak következtében a felelős és bizalmas funkciókban /térképtáros, koordinátor* kerületvezető, csoportvezető/ a pártonkivüliek túlsúlyban vannak? Az ÍFTH a pártalapszervezet eegitségável a kádermunka végzése terén komoly erőfeszítéseket tett a szakmai színvonal emelésére, fejlesztésére,, ZZ apparátus dolgozóinak továbbképzésérej, Ennek érdekébén másféléves geodéziai levelező eéitanfolyamot szervezett, moly tanfolyamokon 1957r 1962 januárjáig 630 dolgozó vett réazt és megszerezte a földméréshez szükséges alapismereteket technikust szinten? Ennek ellenére az ÍFTH, illetve a felügyelete alá tartozó szervek komoly szakkáder hiányban szenvednek? Jellsmaő? hogy a régi szakemberek lassan kiöregednek és a fiatal szakemberek képzése egyetemi színvonalon eddig minimálisnak mondható számban történt. Például 1961-ben afflüszaki Igyetem földmérő karán ? fő végzett? I962«b*n 9 fő, 1963-ban 10 fő kerül ki az egyetemről? 1964-ben már jelentősebb javulás várható? mert ekkor már 2?»en végeznek földmérő szakon? Hivatalunk a mérnökutánpótlást igyekszik társadalmi ösztöndíjjal is elő°r segíteni? Jelenleg 2© társadalmi ösztöndijásunk van? A szakmai színvonal emeléséhez ujabb .lépést jelent az 1962 őszén beinduló k „ 3(2; _ - * . rt-. —---- wrn—mmm / I 'tó* kkk | í
