Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1960 (HU BFL XXXV.10.a/4)

1960-02-10

kielégítő. Véleményünk szerint a szakmai fejlődésük érdekében a minisztériumi és vállalati pártszervezetek és a szakmai vezetés részéről nagyobb ás konkrétabb segitséget kellene kapniok. Szak­mai felkészültségük érdekében lehetőséget biztosítottunk az Aka­démia előadásain való részvételre, amit eleinte rendszeresen lá­togattak is, a továbbiak során azonban a kellő ellenőrzés hranya miatt lemorzsolódtak. Ugyanakkor a vállalatoknál is kijelöltünk részükre szakmai konzultánsokát, akik segítséget nyújtanak. A vállalatok többségénél a behozott elvtársak részére ma már úgy a szakmai vezetés, mint a pártszervezet részéről megadjak a kellő segitséget. Az V. kerületi Pártbizottság iö foglalkozik a behozott elvtársak­kal és olyan esetekben, amikor problémák jelentkeznek, felhívják a f igyélmühket. . Véleményünk szerint a behozott elvtársak komoly politikai erősí­tést jelentenek az apparátus számára, nagy többségük pedig mar szakmailag és nyelvi felkészültség szempontjából is megállják a helyüket. Néhány elv társ részéről azonban tapasztalható szereny­­telenság, Ezek az elvtársak, annak ellenére, hogy még nem rendel­keznek megfelelő szakmai gyakorlattal, mégis különböző követelé­sekkel lépnek fel. Pl: Pécsi, Stolczer stb. c./.Az V. kerületi Pártbizottság 1959. januárban foglalkozott a kül­kereskedelmi kirendeltségek káderhelyzetével és felhívta figyel­münket az ott tapasztalt hiányosságokra. A kirendeltségek káder­helyzetét két esetben miniszterhelyettesi értekezleten vitattuk meg. Az 196o. évi kirendeltségi váltásokat is ennek megfelelően készítjük elő. 196o-. február 1 .-tői „rendszeresen tanfolyamokon készítjük fel a kirendeltségre utazókat és ez évben először meg­kezdjük a kirendeltségre utazó feleségekkel való foglalkozást és azok felkészítését is. A tematikában szerepel az illető ország te gazdasága, történelme, kultúrája, politikai helyzete, továbbá a v •} nyelvi és szakmai felkészítés /nemzetközi kereskedelem, szalli­­■ tás, protokoláris feladatok/. A kirendeltségre való kiküldési igény 8o %-a biztosítva van. A javaslatok megtétele során egy-két esetben még ma is vannak olyan törekvések a vállalatok részéről, hogy olyanokat javasolnak ki­­rendeltségre, akiktől meg szerelnének szabadulni ,„ pl: Medimpex Finiász, Technoimpex Varga Árpád, Ferunion Harinane stb. Ugyan­akkor a vállalati sovinizmusból kiindulva egyes elvtársakhoz gör­csösen ragaszkodnak. A kirendeltségek szakma i ás politikai megerősítése a h atározat szellemében tervszerűen folyik. A jelenlegi kiválogatasi rendszer véleményünk szerint általában megfelel a követelményeknek, mert úgy a vállalati, mint a Minisztérium Pártszervezete ebben a mun­kában ma már nagyobb segítséget nyújt. 1957-53-ban több esetben problémát okozott a hazatérő „elvtársak elhelyezése. Ennek egyik oka az is volt, hogy az elvtarsakat a fent emiitett "megszabadulás" alapján javasolták kirendeltsegre. Találkoztunk olyan esetekkel is, amikor az elvtársakat azért nem I £8 . i ... 4 a,«iro$mfi*aM*iwwwwM 1-3- ; I • (fii r

Next

/
Thumbnails
Contents