Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1976 (HU BFL XXXV.10.a/3)
1976-03-25
1 Miibi'-'d>;W ' Im^WW&W ■ leteknél, hanem szélesebb körben a vállalati, intézményi tájékoztatásoknál, pártnapoknál is igénylik. A meger ezet pártszervezetek mintegy fele kifogásolja, hogy az általuk felvetett problémákra a pártbizottság gya ran nem reagál, illetve nem jelez vissza. E kérdésben nem érvényesül a végrehajtó bizottság 1972. április 6-an hozott határozata az információáramlás javításáról. A kerületi titkárokkal való személyes kapcsolatot a megkérdezett pártszervezeti és gazdasági vezetők jónak tar^a fi a *íaPcs°!atok nyíltságát, őszinteségét és azt, hogy problémájukkal nyugodtan fordulhatn i rf Yu ve,ze.t°^ ^zt az aPParátus dolgozói is hasonlóképpen ítélik meg. Mind a minisztériumi, akyalla'ati és intézményi pártszervezetek részéről van olyan igény, hogy a kerületi pártbizottság vezetői gya rabban látogassanak hozzájuk, többet foglalkozzanak velük. Megítélésünk szerint az igények kielégítésene reális korlátai vannak. Egy területet sem szabad elhanyagolni, s a foglalkozás mértékét, a látogatások helyet es gyakoriságát az adott időszak feladatainak megfelelően kell meghatározni. Indokoltnak tartjuk egyes pártszervezeteknek azon igényét, hogy a pártbizottság nem apparátusbeli tagjai is kapjanak megbízást alapszervezetek látogatására, segítésére. Ez több vonatkozásban is előnyös volna a pártmunka szempontjából. Egyrészt több segítséget kapnának az alapszervezetek, másrészt a pártbizottság tagjai több közvetlen tapasztalatra, benyomásra tennének szert az alapszervezetekben folyó pártmunkáról, végül az apparátushoz is közelebb kerülnének, jobban megismernék az ő munkájukat is. Az instruktorok a pártszervezetek titkárain - főleg a titkári értekezleteken - keresztül és a vezetőségi üléseken, taggyűléseken való részvétel útján tartják a kapcsolatot a pártszervezetekkel. Más formában való kapcsolattartásra a pártszervezetek nagy száma és az instruktorok leterheltsége miatt nincs lehetőség. A titkári értekezletek rendjét, gyakoriságát a VB szabályozza, ez egységes a kerületben. A vezetőségi üléseken, taggyűléseken való részvételt, vagy az alapszervezetek más alkalommal történő meglátogatását az instruktorok saját belátásuk szerint maguk programozzák. Ebből eredően nagyon egyenlőtlen az egyes alapszervezetekben az instruktorok megjelenése. Ezt természetesen befolyásolja az, hogy egy-egy instruktorhoz eltérő számú alapszervezet tartozik, de legalább ennyire az is, hogy az instruktor maga hogyan ítéli meg a látogatás gyakoriságának szükségességét. Végül közrejátszik az is, hogy egyes alapszervezetekben olyan problémák vetődnek fel, amelyek miatt az instruktornak gyakrabban kell kimennie, s ez csak más alapszervezetek „rovására” történhet. Több pártszervezet részéről felvetették - de maguk az instruktorok is -, hogy valamilyen egységes követelményrendszert kellene felállítani az instruktori munkával kapcsolatban. Pártvezetőségi tagok kifogásolták, hogy az instruktor csak a titkárig jut el, pedig a vezetőség más tagjai is igénylik a segítségét. Különösen azokban az alapszervezetekben, ahol új titkárt és vezetőséget választottak, több módszerbeli segítségre van szükségük az alapszervezeteknek és hiányolják a tapasztalatcserét, a jó tapasztalatok kölcsönös átadásának rendszerességét. Nagy feladatot ró az apparátusra a politikai oktatás szervezése és ellenőrzése. Az 1975/76-os oktatási évben 30-féle politikai oktatást szerveztek a kerületben, mintegy 27 000 résztvevővel. 77 ML középiskola felügyeletét látják el. Megítélésünk szerint a tanfolyamok nagy száma és az oktatás sokrétűsége miatt a Propaganda-Művelődési Alosztály a nagyszámú társadalmi megbízatással bevont propagandista segítségével sem képes objektíve arra, hogy az oktatás tapasztalatait folyamatosan elemezze és azokból a gyakorlat számára megfelelő következtetéseket vonjon le. Ha figyelembe vesszük, hogy párt- és kormányhatározat írja elő a vezető beosztású dolgozók politikai képzettségének szintjét, az V. kerületi Pártbizottságnak nagyon sok gondja lesz, hogy ennek megszerzését biztosítsa azok számára, akik megfelelő szintű politikai képzettséggel nem rendelkeznek. A felsőszintű politikai képzés szervezése pedig meghaladja a kerület hatáskörét, holott e téren különösen sok az igény. Tapasztalataink szerint az apparátus dolgozóinak közérzete jó. Szeretik munkájukat, többségüknél ez hivatásszeretettel párosul. Egyetértőén vallják, hogy a pártmunka mozgalmi jellegét tovább kell erősíteni. Nagyobb részük oktat, előadásokat, pártnapokat tart. Munkaidőn túl is rendszeresen részt vesznek a pártszervezetek rendezvényein. Megítélésünk szerint azonban a pártnak szembe kell néznie azokkal a problémákkal, amelyek ebből adódóan a kerületi pártapparátusra nehezednek. Napi munkaidejük kezdési időpontja meghatározott, a munka befejezésének ideje azonban nem, mivel a pártszervezetek rendezvényeit általában nem munkaidőben tartják. Ennek következetes érvényesítése a jövőben még több terhet ró az apparátusra. Különösen a fiatal, gyermekes családokat állítja nehéz helyzet elé (gyermekek elhelyezése, bevásárlás, főzés, mosás, takarítás stb.). Emiatt megfontolandó munkaidejüknek valamilyen formában történő rendezése. 7 to tó . .. . /
