Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1975 (HU BFL XXXV.10.a/3)
1975-10-17
I 1 I .1 I * .-MPés elvtárs: Az előterjesztés olyan kérdéseket tárgyal, amelyek nem az építőipar területén, hanem a népgazdaság területén az egész népre vonatkoz - nak. Az épitőipar kérdésének PB elé hoztala nagyon indokolt volt . Erre nagyon oda kell figyelni. Nincs az az üzemszervezés, amely megvalósitható lenne munkafegyelem nélkül. Ennek nemcsak objek - tiv, hanem szubjektiv okai is vannak. A vállalatoknál dolgozók jobban tudják, hogy már belefáradtunk. ^ Az építkezéseknél a vezető nem mer szólni, mert fél, hogy elmi az a kevés ember is a munkahelyről. Ezt tudják is a dolgozók. Szemet hunyni e felett nem szabad. A jó munka- és üzemszervezés feltétele, hogy erről beszélhessünk, fa hogy a munkafetyelem terén jelentős javulás következzen be. Amasik kérdés a szocialista munkaverseny. Ezen a téren nagyon szép eredményeket értünk el. Itt is meg kell találnunk azokat a homályos pontokat, a amelyeket nem lenne szabad objektiv dologként kezelni. Pl. a szoci - alista birágok nem fogadnak maguk közé fegyelmezetlen embert, a fi. - atal okát. Akaratlanul az embereket rossz útra viszik. A szocialista brigádok részéről az lenne szép, hogy neveljék a fia - tál okát. Ezekkel a témákkal nekünk rendszeresen kell foglalkozni. Lányi elvtárs: / , Rendkivül fontos feladat, hogy a 2700 lakás szakipari munkait elvegezré zü.k. Rendszeresen visszatérő kérdés az , hogy nem tudunk lépest tar -tani. Nemcsak a lakáskérdéssel van igy. Felvetődik az a kérdés, hogy a fegyelem hogy hajtható végre. Az ebből keletkező károkra nagyon sok időt fordítunk. Ennek kapcsán ugy Ítélte meg a pártbizottságunk, hogy az anyag tárgyilagos képet fest a helyzetről. , 1971 óta nagyon sokféle erőfeszítés során születtek eredmények: A társadalmi elvárás az építőiparral szemben nagyobb, mint aminak eleget tudunk tenni. A további fejlesztésnek a forrása azokban a tartalékokban található meg. A munkaerő további bővítése nem lehetséges. Ha a kapacitásunkat növeljük, a munka hatékonyságát javitani kell. Nem vált a vezetők mindenapja révén a munkaszervezés. Az érdekeltség sem minden szinten a munkaszervezés irányával párosul. A vállalati szervezés bizonyos vonatkozásokhoz van kötve. ■NMMMMMMMMMMMWn |________________________________________________________________________________r á_____________________________________________________________________________j; r
