Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság V. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1963 (HU BFL XXXV.10.a/3)
1963-05-24
StencilGzéms 447* Általában megállapítható , hogy a havidíjasok mindhár om állooán:y# csoportjának jóváhagyott átlag alapbére alacsony. A 3^°^ lag alapbérek, nem nyújtanak lehetőséget arra, hogy a fiatok kellően érvényesíteni tudják a havidíjas állományú dolgozók minőgégének megfelelő bérezést. AZ alkalmazottak anyagi ösztönzésének lényeges hibája, hogy az fgész bér mintegy 80 - 85 ?-át kitevő alapbért nem, vagykevéssé tekintik ösztönzőnek, s az ösztönzést a viszonylag krsmerteku prémiummal kívánják megoldani. Ez kifejezésre jut abban, hogy igen ritkán fordul elő, hogy nagyobb feladat elvégzése után egy kisebb feladat vállalása e se t én csökkentenék a bért. A jelen körű mények között igen körülményes is ilyen lépést végrehajtani anélkül, hgy ne járjon az illető dolgoző elvesztésével, A mozgó reszt nem a - tolmazó megmerevedett bérezés miatt ha valaki elért nagyobb izetést, utána nem akar vállalni nagyobb feladatot, hiszen az elért bérhez komoly ok nélkül úgysem lehet hozzányúlni, Hem mutatkozi törekvés nagyobb, nehezebb feladat elvégzésére, nincs többletfeladat vállalásra. Ez a helyzet szellemi kapacitás kihas - nálatlanságban jelentkezik, és hog/ ez igy van, műtétje a mellókfoglalkoztatottság és másodállás, ami szín en er e a lést jelent. Ez a jelenség vezetőállása műszakiaknál Ugyanúgy jelentkezik, mint kisebb beosztású műszakiaknál. Ugyanezzel az or r vei el lehetne érni azt is, hogy pl: az ápitésvezető kisebb udvar" tartással dolgozzon, vagy pl. kisebb munkákon maga végezze el a technikusi munkát is, ha ilyen mellékfoglalkoztatást vállala belül is mód volna felajánlani. prémiumrendszor — müszaki f o j 1 es.^ig^s^^^^^toságossag^ A prémiumrendszer főbb hiányosságai: _ a./A kitűzött prémium közel 50 Jí-e a globális vállalati mutatók teljesítése esetén fizethető ki akkor, amikor a termelőegységek érdekelt dolgozói csak a saját területűk alapján premiza hatók megközelítően igazságosan. b./ A premizálás jelenlegi alapja a torvmutatók teljesítése. Ugyan* -kkor r tervezés még nem kellően megalapozott, ennek következtében c. prémium kifizetése igen sok esetben nem a jobb munka eredménye alapján történik meg. Os (1A V'1 | .A- 4 -í
