Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1986 (HU BFL XXXV.9.a/3)

1986-04-10

a hatáskörileg illetékes szervezeteknek milyen elképzeléseik vannak.

A jelenlegi ismereteink alapján a hatáskörbe tartozó funkciókban milyen mozgásokra lehet számítani.

Ezt a tervet - bár ez igy konkrét, nem lehet 5 évre előre tekinteni évről évre gondozni kell.

Egy évre azért előre lehet látni, hogy mi várható.

A hatáskörbe tartozók képzésével továbbképzésével kapcsolatban két dolgot szeretnék kiemelni:

— amennyiben meg van a politikai, szakmai, vezetési ismerete az elvtársaknak, akkor ezeknek folyamatos megújítására van szükség,tehát meg kell szervezni a

te tervszerű képzést és továbbképzést,- a gazdasági vezetőknél általában a képzés és továbbképzés a gazdasági területre koncentrálódott, tehát a gazdasági vezetés politikai képzésére nagyobb figyelmet szükséges forditani.

Utánpótlás kiválasztása, a választásnál meg van az esély rá, hogy a legjobbat válasszák. Az utánpótlás körét minél szélesebb körben kell meghatározni.

’ A pályázati rendszer bevezetése egy kényszerpálya, hogy ezt a

kört kibővitse.

Képzéssel, feladatok adásával biztosítani is lehet, hogy a kiválasztott kerüljön majd a megfelelő helyre. fa Segiteni kell ezeket a fiatalokat, hogy megszerezzék az adott állás betöltéséhez szükséges képzést.

Konkrét Ígéreteit azonban nem lehet tenni, meft a képzés időszakában derül kimajd, hogy adott elvtárs a megfelelő szakmai ismeretek mellett esetleg jó vezető lesz-e.

A Budapesti Pártbizottság a XX. félévben fogja áttekinteni ezt a kérdéskört. Folyamatban van az előkészítése, hozzáértő kommunistákkal és pártonkivüliekkel fognak találkozni, hogy vélemény tkér j enek - hogyan érzik, hol látnak problémát, mit tennének a káderképzés demokratizálása érdekében.

A Központi Bizottság határozata értelmében fogják kialakítani a a Budapesti Pártbizottság káderutánpótlási és képzési tervét.

Az előterjesztés elfogadását javasolja.

1--------------------4------------yy;! w - ________