Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1966 (HU BFL XXXV.9.a/3)

1966-04-14

nstM-t wwmmtwimmmiGi ■ 1 ' 7 : • •■' ' • .• '" ■’ ' - * . ?ff"' ''ví jf.t ( <’. t' ‘ -. ', l i I ' , f f . ? *' t ‘ 1 "­­' ''••■. ■ I / 1 II ■ V | ; 1- 9 -Lesznek titkárok, akiket valamilyen oknál fogva nem javaslunk újjáválasztani - elfoglaltság- feladatok túlnőtték- egészségi állapot. Gondoskodni kell a kikerülők eddigi munkájának elismeréséről - hangsúlyozni kell, hogy képességeiknek megfelelően dolgozott a párt­ért. * Adni kell más pártmegbizatás ! Véleményalkotásunkban támaszkodni kell és támaszkodunk is a párt­tagság és dolgozók véleményére. Alapelvi ! A felső szervek tehát a mi elképzeléseink essenek egybe az alap­­_ szervezet tagságának kívánságával. ” PresztisbőlH nem szabad erőltetni javaslatokat. Az ólet számtalan példával igazolta náluk is, hogy párttagságunk tud választani, sha változtatott korábbi javaslatunkon mindég az ő választásuk volt a jobb. Pl. Bőripari Kutató Arra kell törekedni, hogy a párttagság szerepe erősödjön a válasz­tásnál, a kádermunJkában is. Nem szabad "statisztikai” szemléletűnek lenni. Azt választják, akit a legjobbnak tartanak, mindegy milyen a beosztása. Beosztást nem lehet a megválasztás függvényévé tenni. Ha a párttagság választ, érzi a felelősségét és jobban aktivi­zálódik. ♦ Meg kell erősíteni a kádermunkában a kollektív vezetés megsértése nélkül az egyszemélyi felelősséget' '/Káder e. "Bp.-i aktTvá7 Ezt ki kell hangsúlyozni a pártmunkában is. A kollektív döntés ^ mellett jobban figyelni kell a végrehajtás személyi felelőségére. Nem fejvétellel kell kezdeni, de meg kell mondani mindenkinek őszin­tén, segítő szándékkal, ha valamit nem jól esinál, mert ez segíti a2 ügyet is, az embert is. Nem elég valamit elmondani, aztán lesz, ahogy lesz. Henmm pontosan meg kell jelölni a feladatok végrehajtásáért felelős személyt,s ha nem megy, akkosrr elő kell venni ! Itt is a helyes elv, helyes gyakorlatának kialakításáról van szó. Más vonatkozásban Állami területen ez még xsh rosszabbá. Nágy káro'kat okoz. Itt ezst az elvet csak méginkább alá kell huzni. A gazdasági mechanizmus bevezetése még nagyobb igényeket fog ebbe az irályba támasztani. Ki kell hangsúlyozni - kádermunkára szükség van az éberség v is szat ál111 ás ára7~ A szöv. po.. visszaélve megbízhatatlan emberek kerültek fontos pozícióba. Támaszkodni kell a pártvezetőség véleményére. S ha nem értenek egyet valamilyen személy beállításával - akkor az ne legyen beállítható. /Uj műszaki vez. 7o %-a nem párttag két nagyüzem: Izzó, Chinoin/ - - - - - - --- -■ - - - ■ — - .... .. _ ...

Next

/
Thumbnails
Contents