Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság IV. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártértekezletek jegyzőkönyvei, 1975 (HU BFL XXXV.9.a/1)

1975-02-08

iwmítwi' •wtiB'inrniTi ~~íf r~r. |"w . összhangban a pártalapszervezetdk fejlődésével, a párttagság aktivitásával, a pártmegbizatások helyzetével és a párthatározatok végrehajtásának tapasztalataival. El szeretném mondani, hogy a kerületi Pártbizottság a 4 esztendő alatt igen sok energiát for­dított arra, hogy az üzemi pártbizottságok figyelmét az alapszer­vezetekben folyó munka hatékonyaágánál! növelésére fordítsa. Sok hasznos elvi és gyakorlati segítséget kaptunk a rendszeres és a tartalmi munka kialakításához. Ilyenek voltak azok a csoportos titkári értekezletek* ahol a fontosabb párthatározatok feldolgo­zásának és végrehajtásánál! egyeztetésére került sor. Hasonlóan egy-egy párthatározat helyi érvényesüléséről adtunk számot, aminek eredményeként a pártalapszervezetek titkárainak módjukban volt kicserélni tapasztalataikat. Az irányitó, ellenőrző munka követ­kezetességét fejezi ki az is, hogy a kerületi PB minden évben kidolgozta az alapszervezeteket segítő munkaprogramot, amit az üzemi pártbizottságok részére is kötelezővé tett. Lényegében ez a program is kifejezte, hogy a PB, mint választott testület milyen konkrét, elvi segítséget nyújt az alapszervezetek munkájához és a testületi tagok hogyan kapcsolódjanak be a párt belső életét segítő feladatok gyakorlati megvalósításába. Elmondhatom, hogy a kerületi és üzemi pártbizottságok alapszervezeteket segítő erő­feszítései eredménnyel jártak. Partszervezetünknél is az alap­szervezetek munkájának tartalma és színvonala fejlődött. A vezető­ségi ülések rendszerességén túl javult a kollektiv munka, a fon­tosabb gazdasági* személyi, vagy pártpolitikai kérdésekben a közös döntés, illetve állásfoglalás érvényesült. A taggyűlések színvona­la is tovább fejlődött. Az alapszervi vezetőségek beszámolói tar­talmasabbak lettek, egy-egy témát sokkal inkább politikai oldal­ról közelítettek meg. Ennek eredményeként a párttagság aktivi­tása, véleményezési és javaslattevő készsége tovább javult. Egyre gyakrabban tapasztaljuk azt is. hogy évente legalább két alkalom­mal az alapszervezetek vezetőségei taggyűlésen értékelést adnak az alapszervezetben folyó munkáról, hasonlóképpen a párttagság pártmegbizatásának helyzetéről és végrehajtásáról, pótszerveze­tünknél a pártmegbizatások vállalásánál is fejlődést tapasztalunk. Párttagságunk 78 %-náak van konkrét pártmegbizatása. Többen a tömegszervezetekben, vagy mozgalmakban tevekenykednek, vagy a munkásőrségben teljesitik pártme&bizatásukat. A párthatározatok megismertetésénél és végrehajtásánál is nőtt a felelősségérzet. Ezt tapasztalatuk a párt káder- állami személyzeti munkára vanat­kozó határozatnál, a nő és ifjúságpolitikai határozatnál, az MSZMP Politikai Bizottság pártépitésre vonatkozó határozatánál és az KB 1972. munkásosztály helyzetének további javítására hozott ha­tározatánál. A határozatok ismertetésekor a párttagság sok hasz­nos véleményt* észrevételt tett. Ha nem is azonos eredménnyel, de a vonatkozó határozatok végfehajtásának folyamata kezdetét vette. Pl. az ifjúságról szóló határozattal összhangban megjelenő ifjúsági törvény alapján vezérigazgatói utasítás jelent meg. A végrehajtás visszaellenőrzése is kezd a folyamatos munka részévé válni. A munkásosztály helyzetere hozott haTarozat szellemeben helyi intézkedési tervet dolgoztunk ki, mely gazdasági és társa­dalmi vezetők hosszabb időre szóló tennivalóit jelöli meg. A művelődéspolitikai feladatokkal összhangban a vallalat gazdasági vezetése a mozgalmi szervekkel együttműködve oktatási tervet készített. Ha ma mér nem is látványosak az eredmények, de mégis elmondhatjuk, hogy a fontosabb párthatározatok, állami rendele­teket a mindennapi politikai munka részévé tudtuk tenni. L -- =ü- 59 -

Next

/
Thumbnails
Contents