Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1974 (HU BFL XXXV.8.a/4)
1974-11-29
£wH^i • MSZMP. III. ker-i Bizottsága Budapest, 1974. november 14. 1 H I I Budapest, III. Mikida u. 32. B/III./PTMB/..../..../1974* ■• ' . '. •;'.' '■ • k ' ' ■ .."■ : , *■ ' 1 - • ■ . .-' ■’■ ■ I Az MSZMP Központi Bizottsága 1973. november 28-i Ülésén megerő-NBvv I | eltette a káderpolitika eddig érvényben lévő alapelveit. Az or-J szág általános fejlődésével összhangban növelte a vezetőkkel tótvító*’ I szembeni követelményeket. Tökéletesítette a kádermunka módsze-1 reit, tovább erősítette a párt vezető szerepét a kádermunkában. A J®* határozat fogadtatása egyértelmtíen pozitív volt. Az egyetértés önmagában még nem jelenti az egységes értelmezést, pedig az, a jé végrehajtás előfeltétele. Az elmúlt évek tapasztalatai [ I bizonyították: a káderpolitika végrehajtásában helyenként ta, ' ! pasztaltYelmaradásokj torzulások oka éppen az egységes értelmezés. hiánya volt, ami helyenként az elvek szubjektív alkalmaz A;JB|I A megismertetés után most folyik a PB és pártszervezetek hatás®|®i körének rendezése, a hatásköri listák módosítása. Ennek oélja, .V- ‘ j ’Wm hogy növekedjék a pártszervezetek szerepe a hatalmi szempontból ,1 fi ||7 f fontos személyi kérdések eldöntésében. Arra törekszünk, hogy Sí E azok a szervek döntsenek személyi kérdésekben, amelyek az embert, 9> a munkát, a körülményeket a legjobban Ismerik. A hatásköri lls■ fff|tákon szereplő beosztások számának csökkentAás lehetővé teszi, j hogy jobb feltételeket teremtsünk az érdemi, a felelősségteljes ; f munkához. Az alapszervezetsk véleményezési listáinak pontos meg- « Y'fiú' határozásával azt a célt kívánjuk elérni, hogy az alapszérvezeti • | vezetőségek megalapozottabb véleményeket formálhassanak, érettebb . álláspontot alakíthassanak ki személyi kérdésekben, A bizalom és felelősség megnyilvánulása a Központi Bizottságnak az a döntése, fifi^HHHH fi 4 «*> „■ ^fi^H [ hogy a pártalapszervezot vezetőségének „ellenvéleménye halasztó hatályú, vagyis a tervezett felmentést, vagy kinevezést a felsőbb szervek állásfoglalásáig, illetve a kérdés tisztázásáig nem lehet • • . ‘mmrnm—ammmMm**
