Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1973 (HU BFL XXXV.8.a/4)

1973-01-18

I '-------------------------­■■■■■■* ■ j vra^ra^^^^^n00pW?*Vi>vnNfreT mmmmmmmmmtmmmm» ► t Stencilszám: 42, Példányszám: 60.-6-.1 • . •• / ’ •' . . . ■ ‘ ■ . • . ■ ._ . ■ ' '■'•■' f ’ t j — A kerUleti PVB határozata magvalósításaként a káder és személyzeti munka I javítása érdekében 1971-ben gyárvezetők, osztályvezetők, és csoportvezetők részére, eligazítást adott az igazgató. Az uj gazdasági vezetés e témát ugyancsak napirendre tűzte, és fontosnak tartja, a káder és személyzeti munkáról írásos anyagot készített el, qzt az érdekeltek rendelkezésére bocsátotta ós december hónapban e tárgyban értekezletet tartott. A személyzeti ./ kádermunka követendő irányvonalának kialakításéban ma még hiány lh:.tó, hogy a személyzeti osztály vezetője és tagjai nem jutottak el tervszerűen az érdekeitekhez, és ezt hiányolják is. *1kell fogadni viszont azt, hogy az átszervezés adta munkatöbblet az ilyen irá­nyú tevékenységet erősen befolyásolta* hz átszűrr fiós befejeződött, igy a gazdasági vezetőket rendszeresen oktatni ós tüfi.Xmoltatni kel! káder­nevelő tevékenységükről. '&zt az teszi még indokoltabbá, hogy a közelmúlt— fa bán sok uj vezető került beállításra, és a régi vezetők fejlődése is meg­követeli azt. III, A káder ós személyzeti munka továbbfejlesztése egyik előfeltétele annak, hogy a vállalat az előtte álló feladatoknak a népgazdaság érdekében eleget tudjon teh— j ni. E cél megvalósítása erdőkében úgy a-gazdasági vezetésnek, mint a pártszervezetünk­nek komoly feladat -; varinak, melyek az alábbiakban foglalhatók össze:- Továbbra is érvényben van és feladat a kerületi PVB 19?1* ' ápri.lií? 29“-6n hozott határozata a vállalat Icádor és személy­zeti munkájának megjavítására,, A kerületi PVB határozata alapján 1971. junius 15-én elkészített PB feladattervet érvényben lévőnek kell K Bj tekinteni és az uj helyzetnek megfelelően kell végre­­r' hajtani.-A vállalat igazgatója készítse el a káderutánpótlás és káderképzési tervet, melyben fokozottabban kell tá­maszkodni a fizikai dolgozókra é$ azok gyermekeire, t • 1 /Továbbtanulás, szakmunkásképzés*/ l Felelős: igazgató. • Határidő: május 31.» J .''/■]-A kerületi PVB által jóváhagyott anyagot megismerés | és felhasználás végett az alapszervezetek részére rendelkezésre kell bocsátani, elelős: PB titkár. Budapes t i;73- január 5* k'fm, lg & I Végrehajtó ' iaottság. • -

Next

/
Thumbnails
Contents