Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság III. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1979 (HU BFL XXXV.8.a/3)
1979-12-12
-I- íMi -Jelentősen emelkedett a Harisnyagyárnál, ahol az eredeti előirányzat nem volt kielégítő. A bérfejlesztés tervszerű végrehajtása azonban több területen nem a szabályozok szerint történt, mert ezek egyes esetekben nem fejezték ki a valóságos összefüggéseket. Egyes vállalatok bérfejlesztesi lehetőségei éveken keresztül szubjektív tényezőkön múltak, bár elvileg szigorúan szabályozott módon a gazdasági eredmények eléréséhez kellett volna kötődniük. A szabályozás i— lyen tényleges érvényesülése hatott a vállalaton belüli bérfejlesztésekre. Ennek egyik hatásaként csökkent a telje- tó sitménybérben dolgozók szama, aranya, es sok területen la- te zultak a teljesítmény követelmények is. Az átlagbérek fejlődése mintegy 2-3 %-kal magasabb lesz az ötéves terv előirányzatánál, az átlagkeresetek növekedése azonban körülbelül ugyanilyen mértékben elmarad, a nyereségrészesedés csökkenése miatt. I A IV. ötéves terv időszakához képest kisebb az előrehaladás a dolgozók munkakörülményeinek javulásában, a szociális és kulturális célok megvalósításában. Egyes régi termelőegységeket a felújítások ellenére sem sikerült a mai korszer rüségi színvonalat megközel.ito szintre emelni /pl.J Gázgyár, Goldbergergyár, Pamutkikószitő, régi téglagyárak/, legerőteljesebbon azoknál a vallalatoknal ja/vultalc a munka— es életkörülmények, amelyeknek termelése dinamikusan fejlődött. Kedvező az uj teleph&yek, gyárak helyzete is. Csökkent az üzemi étkezésben résztvevők szama,holott e szolgáltatás színvonala, lculturaltsaga es a ráfordított kiadások is növekedtek. Az üdülésre lényegesen nagyobb az igény, mint amennyit biztosítani tudnak. Valamennyi nagyüzemben jfr ' 49 ' r • ■— 11 " ' YTTfiitri. É
