Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.7.a/4)
1972-02-24
té - 9. -bázist jelentenek. Én ebben tovább mennék, s azt mondanám, hogy éppen fenti jelentőségüknél fogva tevékenységük kihatással van egész ágazatra. A KB. legutóbbi határozata, mely az államélet továbbfejlesztésével foglalkozik is erre lA*fccll • En nagyon egyet tudok érteni Berecz elvtárs hozzászólásának azon részével, amikor arról beszélt, hogy elsősorban a tartalmi oldalt kell kiemelni. A módszer ebből következik. Igen lényeges, hogy PB és VB elé kerülő, gazdasági jellegű témák körültekintően, színvonalasan készüljenek, már az előkészitő munkában is. A személyzeti és kádermunkával kapcsolatos témához el szeretném mondani, hogy nem véletlenül kérdeztem azt, amit kérdeztem. Azt irták az elvtársak, hogy "...az uj gazdaságirányítási rendszernek a vezetőkkel szemben támasztott magasabb szintű követelményei miatt a "hármas követelményt" egyre dinamikusabban kell értelmezni.." En ezt azért kérdeztem, mert az az érzésem, hogy a "dinamikus" szó alatt a szakmai hozzáértést kell érteni. Más-más beosztásokba másmilyenek a követelmények. Pl. egy kutatóintézeti kutatónak is mások a követelmények, s megint mások olyan kádereknél, akiknek naponta emberekkel kell foglalkozniok. Eszrasi,,cselekvési egység kérdése. Elengedhetetlen hozzá a jó munkahelyi légkör, a jé közhangulat, amelyet a minisztériumokban meg lehet találni. Mégis ugy gondolom,hogy ezen a téren még mindig igen sok a tennivaló, éppen a minisztériumok jelentősége, az ágazatban betöltött szerepük miatt. Igen elszomorítónak tartom például azt, hogy a Stat. Hivatal információs és hangulat jelentésében is találkozunk az életszínvonal megítélésével kapcsolatos ellenvéleményt. Vagy pl. a Külügyminisztérium hangulatjelentésében találkozhatunk más felvetésü kérdésekkel, amit pont nem a Külügy jelentésében kellene, hogy szerepeljenek. Igen lényeges, hogy a minisztériumokban foglalkozzanak a part gazdaságpolitikájával, a Külügyminisztóriumokban is. Ezen a téren léptek előre, de még van tennivaló. LEnyeges az eszmei-cselekvési egységnél az alapszervezetek munkájának helyes irányítása, koordinálása. A PB titkárai sok olyan értekezletenffesznek részt, mely felsőbb szintű tájékoztatást ad, ebből következik, hogy jobban meg is tudják Ítélni egy-egy adott alapszervezet munkájában hol van javítanivaló. Ezekben a kérdésekben kell nagyobb segitséget adni az alapszervezetek részére. Csikvári Jenő elvtárs: A KGM-ben az elmúlt év szeptemberében részt vettem egy VÉ ülésen, aliol 8-9 nagyüzemi PB titkár is reszt vett. Mi akkor azt kértük a KGM PB-től, hogy ha lehetséges, többszőr tartson ilyen megbeszélést, amely igen tanulságos volt számunkra, az elvtársak szívesen vettek rajta reszt. En aztjiiszem, hogy a KB állásfoglalását nem sertjük meg, ha ezt sűrűbbé, rendszeresebbé tesszük. Mert a napi munka mellett - sajnos - nem is tudunk elég gyakran ilyen értekezleteket tartani. Mi akkor azt kértük a KGM VB-től, horv allami jogkörével, határozottan és bátrabban koordinálja a vállalatok iele a feladatokat. Mi ezt nem a régi tervutasitási rendszer visszatérésének tekintjük. j \éMM í MmmSw - ■ a
