Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1969 (HU BFL XXXV.7.a/4)
1969-03-13
i | * - 10 -1 | megköveteli a Pártbizottságtól, hogy seaitse az alapszervezetek aazdaságszervező munkáját, rendszeressé tételét. ( E témát önállóan tárgyalta - a közelmúltban - a II. kerületi Pártvégrehajtó Bizottság.) 9 ' í Pártbizottságunk az alapszervezetek segítésében, irányítása bán igyek- I szik önállóságuk feltételeit megteremteni. Tudomásukra hozzuk a gazdasági és politikai információkat a felsőbb szervek és a helyi PB. határozatairól, a vállalat gazdasági helyzetéről, legfontosabb feladatairól, a lényeges politikai és közérdekű kérdésekről. Feladatuk elvégzéséhez biztosítjuk a munkaügyi feltételeket, segítjük helyes munkamódszerük kii alakitását, elterjesztését. Erre jó alkalom volt pl. a legutóbbi titkári tanfolyam, amelyhez hasonló tapasztalatcserét a jövőben is kívánunk szerezni. Az alapszervezetek eredményes munkájának fontos feltétele, / . hogy politikai felügyeletük egy-egy zárt gazdasági egységre terjedjen ki. Ezért a vezetőség választások során és azt követő időben is korrigáltuk egyes munkaterületek határait. Az alapszervezetek informálásának fontosabb fórumai a titkári értekezpl i: ltek, a reszortfeielősök tanácskozásai, a PB. tagoknak és a függetlenített vezetőknek részvétele, felszólalása a vezetőségi üléseken és taggyűléseken. Az elmúlt két évben előreléptünk az információ adásban. A PB. tagjai egyre gyakrabban és aktívabban vesznek részt pártrendezvényeken. De még ma sem tartjuk kielégítőnek a PB. tagok - különösen a függetlenítettek - helyszíni segítségnyújtását. Összegezve: Megállapítható, hogy a GVM. Pártbizottsága fekészült az új gazdasági , mechanizmus bevezetésére. Annak szükségességét átérezve felelősségteljesen végezte az átmenet első időszakának feladatait és teljesítette a gazdaságszervező és ellenőrző munkában reá háruló kötelezettségeit. , Az üzemben jó politikai légkör alakult ki, amely megszilárdítja dolgozóink biztonságérzetét, s ez a biztonságérzet visszahat a vállalat egészének termelő tevékenységére. Munkánkban a pozitiv tendenciák az uralkodónk, de több negatív jelenség akadályozza annak hatékonyságát. Még nem alakultak ki, illetve nem váltok általánossá azok a módszerek, melyek az új irányítási rendszerből, a nagyobb önállóságból és felelősségből erednek. Nem kielégítő a tömegszervezetekben dolgozó kommunisták összefogása és irányítása. Kívánni valót hagy maga után az alapszervezetek helyszíni segítése is. H 7 I I »
