Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1984 (HU BFL XXXV.7.a/3)

1984-04-26

: r r ~~ fi V I A szakszervezeti mozgalom kerületünk politikai életében jelentős té­nyező. Felelősséggel vesz részt a politikai, gazdasági döntések elő­készítésében a kerületi és munkahelyi feladatok kialakításában, meg­ismertetésében, a végrehajtásra történő mozgósításban, és az ellen­őrzésben. A kerületben a szakszervezeti szervek eltérő hatékonysággal töltik be gazdasági szervező, segitő, mozgósító, továbbá érdekképvi­seleti érdekvédelmi szerepüket, de összességében egyre jobban élnek kibővült feladat- és hatáskörükkel. E munka színvonalával szembeni igényekkel párhuzamosan - növekedett a mozgalom tekintélye. ,V y aRi ■ hív Az érdekvédelmi, érdekképviseleti munka kiszélesedett és differenci­áltabbá vált. Nem mindenhol érvényesülő gyakorlat azonban a határo­zott fellépés, az elosztásban tapasztalható egyenlősdi gyakorlattal szemben. Ezen a területen a szükséges szemléletváltoztatás nehezen valósítható meg, az eddigieknél határozottabb politikai munkát igé­nyel. Az elért eredményekben jelentős szerepet játszik a szakszervezeti tisztségviselők és aktívák nagy többségének áldozatkész munkája. Az elmúlt időszakban a tisztségviselők között 26 %-ra növekedett a párttagok aránya. Ez önmagában megfelelő, de az egyes választott I -fa i tisztségek között igen eltero az arány. A szakszervezeti bizottsá­gokban dolgozó párttagok aránya 41 %, a bizalmiak között azonban csak rá 18 %. A gazdálkodó egységek önállóságának és felelősségének erősödésével új­szerű feladatok jelentkeznek a szakszervezetek termelés és gazdaság­­szervező, mozgósító munkájában is. Az igényekhez képest lassúbb az előrehaladás a gazdasági összefüggések megismertetésében, a valós érdekek feltárásában, a dolgozói vélemények egyeztetésében és kép­viseletében. A szocialista és brigádmozgalom továbbfejlesztését a megváltozott kö­rülmények, szemléleti problémák, meglévő és tapasztalható formaliz­mus, az ösztönző értékelés esetenkénti hiánya akadályozza. ©7 r7 O f

Next

/
Thumbnails
Contents