Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1974 (HU BFL XXXV.7.a/3)
1974-04-26
zés, nevelés eredményeként a vezetés utánpótlását képezhetik* Ezt rögzítsék káderutánpótlási terveikben. Tertelmazzák ezek a tervek a kádereknek a párt- ós állami Iskoláztatásával kapcsolatos elképzeléseket, megfelelő megbizatásoklcal való ellátásukat, a megbízatásuk ellenőrzésének ós fejlődésük figyelemmel kisérésének módját ós a felelősöket. A kerületi Pártbizottság bizza meg a kerületi PVB-t, hogy évente egy alkalommal vizsgálja meg a kerület vállalatainak, intézményeinek, hivatalainak káderutánpótlás! terveit ós azokban foglaltak megvalósítását. I 6. A káder- 03 személyzeti munka javításában fontos feladat, a szubjektivizmus csökkentése. A megalapozottabb. elvszerübb személyi döntések érdekében, fejleszteni kell a kádermunka demokratizmusát. V;;0 EfKgrá A személyi kérdések eldöntése /kádercsere, minősítés, kitüntetés, '• stb./ szólesebbkörü és többoldalú vélemények alapján történjék.- A kinevező szerv, a párt- és tömegszervezetek hatáskörébe tartozó káderek esetében időben kérje ki ós vegye figyelembe az illetékes munkahelyi párt-, töraegszervezet vezetőségének véleményét# rq '- A felsőbb pártszerv köteles a hatáskörébe, tartozó káderek ügyében döntés előtt, a munkahelyi pártszervezet vezetőségének véleményét kikérni. 1 fa:- A párt- ós társadalmi szervek, vezetői, vezetőségei, az állami hivatali vezetők, a dolgozók Ítéletére, véleményére jobban támaszkodjanak. Munkatársaik, beosztottaik véleményét is vegyék figyelembe káderkórdósekben hozott döntések meghozatala előtt. te te. -- Több jelölt,' pályázó esetén minden javaslatot a testület elé kell terjeszteni* B] |5j i, ' 1 I. rá I --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 1 4^ i 9 i :
