Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Pártbizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1958 (HU BFL XXXV.7.a/3)

1958-06-26

» mm M , ' í dckel cs s miután a gyakorlati mozgósítás nem-tart lépést sokszor a feladatok ismertetésével, ezeket elfelejtik, illetve irántuk közömbössé válnak. Jó módszernek bizonyult az egyik szerelő vállalatnál, hogy a vi­déki ‘munkahelyeken a pártvezetőság egy-egy tagja, szabad pártnapot l tart, ahol az időszerű politikai kérdésekkel együtt, rendszeresen r megvitatják a vállalat gazdasági problémáit is, illetve ezeket is­mertetik a dolgozókkal. A pártcsoportok - ahol működnek - időnként foglalkoznak termelési kérdésekkel, de az egyes tagoknak konkrét pártmegblzatásokat nem adnak, /gép megőrzés, az újakkal való foglalkozás, egyszerűsítés stb./ Külön fájó pont - elsősorban a vizsgált ü/zemokben a szakszervezet ^ szefepö* Tevékenységük általában olyan, hogy a párt tömegbefolyása rajtuk, mint transzmissziókon keresztül elsikkad ős ezért a párt­­s*rrvezet nem egyszer kénytelen helyettük végezni a'szükséges gaz­dasági mozgósítást, különösen éles ez a VERTESZ-bcn, ahol vár meg- 1 felelő pártonkivüli szakszervezeti aktívák vannak, az Ü.B* elnök, aki egyben az üzemi tanács elnöke is gátolja a Szakszervezet ön­álló tevékenységét, A kérdésről a VASAS központ is tud, de kitér a végleges rendezés elől. Munkaversenyt gátló politikai nézetek a kivizsgált Üzemekben nin- 1 csenek* Ellenkezőleg a jól dolgozók' hiányolják, igénylik a munka­versenyt, ezen keresztül a jutalmat, megbecsülést* A jelcnlégi”át­lagbér megszorítások az abszolút béralap, az Alacsony igazgatói alap és az évente egyszeri nyereségrészesedés, ahogy ez 1957-ben is látszott, inkább a pénzügyi tevékenységét, mint a konkrét mun- I kát értékeli és igy kevés a munkaver senyéket mozgató anyagi ősz­tönzés* Ez áltál a politikai ösztönzés hatásfoka is nagyon ala­csonyra. sülyed. Időnként, ahol foglalkoznak a munkaversennycl és azt rendszeresen értékelik, érnek el eredményeket, de a versenyek terjedőimé, nyilvánossága és értékelése, távol áll az 1956 előtti versenyek lelkes, eredményeket hozó hangulatától. Az üzemi tanácsok első üléseinek anyagát sok hülyén az igazgató f állította, össze ős a pártszervezet mozgósított* Az'ülésen határo­zatokat hoztak a nyereség felosztása irányelveiről, a vállalat fej­lesztési és az igazgatói alap szociális, kulturális részének fel­osztásáról* Foglalkoztak a. munkaruha elosztásával, s a kihordási idő meghatározásával, megvitatták a gazdasági vezetés beszámolóját - de kezdeményezés, az üzemi tanácsok tagjaitól, czidoig nem igen született. A szakszervezeteknek kellene mozgatni a.z üzemi tanácso­kat, különben elsorvadnak* | A KISZ szervezetek folyamatosan'erősödnek, támogatják a. párt- gaz­dasági vezetés kezdeményezéseit, de önálló politikai'és gazdasági mozgalmaik, ha ilyenek vannak, formálisak és szürkék, A műszakiak és a párt viszonya lassan javul* "A kölcsönös bizalom lassan áll helyre* Elfogadnak megbízatásokat, Rásztvcsznek a. mű­szaki 'bizottság munkájában, de nem állnak ki a párt célkitűzései mellé. Lassan nagy erőfcszitéssel több határozottsággal lehet csak a közömbösséget lemorzsolni. Hiányzik a. műszakiak részéről a gazda­sági munka nyilt elvi bírálatba* i mtmí ——----------------------------------------------------------------------------------------------—~ I

Next

/
Thumbnails
Contents