Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1981 (HU BFL XXXV.6.a/4)

1981-10-22

'>

A korszerűsítéshez szükséges pénzeszközöket az OVH Vízügyi Alapból, a Fővárosi Csatornázási Müvekkel kötött szerződés alapján, és különböző ÉVM pályázatok alapján biztosítottuk.

Meg keli említeni azt Is, hogy a vállalat fejlesztési alapját az elmúlt években más tröszti vállalatok terhére Is növeltük. így vált lehetségessé, hogy 1977 és 1980 év között a vállalat kereken 209 millió forint értékű beruházást hajthatott végre, jóllehet ys öberőből (nyerségágpn képződött fejlesztési alap) ennek alig

több mint a fele állt rendelkezésükre.

Néhány szót steeretnék elmondani a vállalati bérpolitikáról Is.

1975-76 években a vállalat bérszínvonala - nem Wa mértékben a hibás vállalati bérpdltika miatt - mélyen az országos átlag alatt volt Teljesen világos volt előttünk, hogy ez a helyzet nem tartható, ugyanakkor az Is világos volt, hogy a fejlesztési alap terhére a bérszínvonalat nem növelhetjük, mert ez esetben a technikai erőforrások zuhannak a mélypontra. Ezért a tröszti vállalatok gazdasági vezetésével, a Tröszti Szakszervezeti Tanáccsal folytatott tággyaláa-sorozatok után sikerült a vállalat bérszínvonalát évi X-8 %-kal a többi vállalat terhére fejleszteni.

// Ma már a vállalat bérszínvonala elfogadható.

Úgy vélem, hogy az előbb elmondottak a komplex megítéléshez hozzátartoznak, de hozzá tartozik az la, hogy a vállalat a rendelkezésére bocsátott erőforrásokkal jól gazdálkodott, amit többek között bizonyít az Is, hogy 1979 évi munkája után elnyerte a Kiváló Vállalat—1 elmet.

Néhány szót a JövőrőL

Már benne vagyunk a VLÖtéves tervidőszakban ós egyre Inkább látható, hogy rendkívül nyugtalan gazdasági helyzettel kell számolni.

I 1

1 I

‘ |§1 tófc

/i

im -j

!

*y

: I