1988. június 29. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

9

r! i j- 7 3./ A személyzeti munkát és az apparátus káderhelyzetét a vizsgált idő­szakban a kerületi Végrehajtó Bizottság két’ Ízben /1983. , 1986. év/ átfogó­an áttekintette. A 20/1986./II.18./VB határozattal meghatározott további feladatok következetes végrehajtása alapvetően fontos. Az eltelt időszakban a vezetés összetételében nagy fokú személyi változás történt. /II fő osztályvezető, 13 fő osztályvezető-helyettes, és 23 fő cso­portvezető cserélődött./ Az apparátus ügyintézői létszámának alakulását szemlélteti a beszámoló 16. számú melléklete. Kedvezően alakult a fiatalok száma /35 év alatti 45,8%/, de további feladat maradt a gyakorlott fiatal szakemberek megtartása. A nők aránya tovább nö­vekedett. Az elmúlt években nagyarányú volt a fluktuáció,/1987-ben 21,7% / ezért a hivatalvezetés évente foglalkozott e gonddal, megoldását jelentős feladatának tekintette és tekinti. Az apparátus anyagi megbecsülése az el­telt időszakban jelentősen fejlődött. 4./ A tisztségviselők együttműködése eredményes, tevékenységüket jól szín­vonalon látják el. ^ Kiss Zoltán tanácselnök i ----_____-------------------­Funkcióját 1986 októbere óta látja el. Előzőleg az MSZMP KB PTO politikai munkatársa volt. Politikailag képzett, jó vezetői készségekkel rendelkezik. Magatartása kiegyensúlyozott, vezetői stílusa, módszere demokratikus, embe­ri és korrekt. Az apparátus megszerette, elfogadta. Munkaköréhez kapcsolódó külső gazdasá­gi, társadalmi szervekkel, a tanács testületéivel gyorsan jó kapcsolatot igyekezett kialakítani. Tisztségviselő munkatársaival nyugodt légkörben dolgoznak együtt. Törekedjen az államigazgatási munka részterületeinek bővebb megismerésére személyes tapasztalatok alapján. K á n v á s i Péter általános tanácselnök-helyettes 1984. november 1. óta tölti be funkcióját. Előzőleg az MSZMP XIII.kerületi PB gazdaságpolitikai csoport vezetője volt. Munkaköre ellátásában helyzeti előnyt jelentett számára, hogy alapos kerü­leti személyi és helyismerettel rendelkezik. A felügyelt területeket átlát­ja, az osztályvezetők részére megfelelő önállóságot biztosit. Igény alapján személyesen is minden segítséget megad. Munkatársai véleményét kikéri. Fel­sőbb és külső szervek képviselőivel munkakapcsolata jó és rendszeres. A jövőben a tanácsi munkánál a lényeg kiemelésére koncentráljon, segítse > továbbra is n Pénzügyi Osztály munkáját, különösen a tanács pénzgazdálkodá­sának folyamatos ellenőrzésében, .követelményállitásában legyen határozot­tabb. Dr. Dombrádi Lórándné elnökhelyettes 1984. november 1-től elnökhelyettes. Jelenlegi funkcióját színvonalasan látja el. Az iskola-igazgatóként és a Fővárosi Tanács VB tagjaként szerzett tapasztalatait jól hasznosítja. Az általa felügyelt területeken rendet te­remtett. A vezetése alatt álló területen a középvezetésben tudatos minőségi váltás történt, magasszintü vezetői munkát alakított ki. Sokat segített a vezetők beilleszkedésében, odafigyelt a gyenge pontok fokozatos feltárásá­ra, kijavítására. A színvonalas munkavégzés személyi feltételeit megterem­tette, a munkafeltételek javításában van tennivalója. j. ■ ■ /■-: | '■ i" * .

Next

/
Thumbnails
Contents