1986. június 18. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
325
l 1- 13 A Fővárosi Tanács Végrehajtó Bizottsága 1984. október 10-i ülésén megállapította, hogy a kerületi tanács- apparátusok tevékenységét a végrehajtott szervezeti korszerüsités, a személyi feltételek javítását szolgáló fővárosi intézkedések ellenére, számos feszültség terheli. A mennyiségileg növekvő, minőségileg bonyolultabbá váló feladatokkal a szükséges létszám,bér, tehát a személyi feltételek biztosítása nem tartott lépést. A kerületi apparátusok minősége és összetétele az u- tóbbi években kedvezőtlenül változott, nőtt a fluktuáció: 1983-ban már 15,1 %-ot ért el a kilépések a- ránya /nyugdíjazások nélkül/. A Végrehajtó Bizottság alapos helyzetfelmérése és javaslata alapján a Minisztertanács döntött a kerületek létszám-megerősitése kérdésében. Határozata alapján a kerületi tanácsok apparátusának létszáma 350 fővel növelhető, amelynek végrehajtása három ütemben történik. A létszámok kerületek közötti elosztása során a Végrehajtó Bizotttság az 1980. évi létszámarányosi- tás óta bekövetkezett változásokat is figyelembe vette Várhatóan kedvezően befolyásolja a kerületi apparátusok szakmai felkészültségének, összetételének javítását a Minisztertanács 1985. decemberében hozott döntése, aminek értelmében a kerületi apparátusok 1986. közepétől 10 %-os bérmegerősitésben részesülnek. A létszám- és bérmegerősités hatására el kell érni, hogy a kerületi tanácsapparátusokban javuljon a személyi összetétel, mérséklődjön a fluktuáció, legyen szakszerűbb és gyorsabb az ügyintézés; az apparátus magasabb szinten legyen alkalmas a megnövekedett feladatai ellátására. Eleget kell tenni a megerősítés elvárt hatásaként megfogalmazott konkrét követelményeknek a pénzügyi, műszaki, ipari-kereskedelmi, lakásügyi igazgatásban és a szociálpolitika területén. b./ Nem sokkal kedvezőbb a kép a Fővárosi Tanács apparátusában sem. Itt is jellemzőek a minőségileg és mennyiségileg magasabb követelmények; a változó körülmények között egyre nehezebb feladatokat kell megoldani. A főváros fejlesztésével, a lakosság ellátásával, a főváros és a kerületek közötti munkamegosztással, az ágazati, szakmai irányitás továbbfejlesztésével kapcsolatos feladatok megkívánják, hogy a fővárosi apparátusban is még felkészültebb, anyagilag megbecsültebb dolgozókat foglalkoztassanak. A fluktuáció a Fővárosi Tanács apparátusában meghaladja a 9 %-ot, és jellemző tény, hogy a felsőfokú végzettségű szakem[ Wr L ________ J i 2 ■—ma * s»» "*r 1
