1984. április 25. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

226

ifi '1 ' A Fővárosi iföerelőlpari Vállalat fejlesztési tevé­kenysége kaiáteben konténer' kazánt valósított meg, fi mely lehetődé teszi téli időszakban is a kazánbazak átalakítását, Kiemelkedő jelentőségű volt a vizes- f blokk bevezetése a felujitás területén, mely 20 %-kal csökkenti a szerelési időt. / 4•/ Élőmunkával, termelési eszközökkel /készlettel. " energiával/ Va3ro""gá'zd'álk'o'daa " j Fővárosi Takarító Vállalatnál az ellenőrzött időszak a!aTí’"a zülcít et:rék""á szervezeti széttagoltságot. Ezzel l jelentős /38 fizikai és 16 nem fizikai/ létszámot takarítottak meg. A készletállomány 6 %-kal csökkent a bruttó termelési érték 15 %~os növekedése mellett. Ezt megfontoltabb anyagbeszerzéssel és különösen a szerződéses üzemeltetés kiterjesztésével sikerült elérni. A távolsági autóbusz és vonat menetdijak emelése- a sok vidékről bejáré dolgozó miatt - a fi létszámalakulásra kedvezőtlenül hatott. ’ t A Fővárosi Óra- és Ékszeripari Vállalatnál a szerve- „ zet korszerüsitesenek eredményeként /főosztályok meg- 4 szüntetésével/ 60 fővel csökkent a nem fizikai lét­szám. A készletszint növekedés döntő hányadát a nemesfémek és drágakövek áremelkedése, valamint az 1982. júliusától kezdődő aranyfelvásárlás okozta. Az üzemvezetők anyagi érdekeltségi rendszerébe a készletazint tartását beépítették. A felügyeleti | ellenőrzés ugyanakkor kifogásolta, hogy az üzemve­zetők nem érdekeltek az üzemi eredmény alakulásában. 90 « Fővárosi Kézműipari Vállalatnál a munkahelyi félté- # telek javitásaval"csökkent"á baleseti veszély és a nem kívánatos munkaerőmozgás. Profiltisztítással, tudatos létszámcsökkentési politikával 4 év alatt y 29 %-kal csökkent a létszám. A mintavételes munkaidő tanulmányok megállapításainak elemzése, a jé norma­munka hozzájárult a veszteségek csökkentéséhez, a tartalékok feltárásához. fi Az ÁPISZ és KERAVILL vállalatok - a hálózati dolgo­sok léWzámcsökkiehésének megállítása érdekében - a részesedési alap terhére jelentős adózott bérfejlesz- fi tést is végrehajtottak. Ezeknél a vállalatoknál, va­lamint az Aranypók Kereskedelmi Vállalatnál készlet­gazdálkodási problémák jelenbkeztek részben a beszer­zés és értékesítés nem kellő összhangja, részben ; pedig az import beszerzések ütemtelen szállításai miatt. A felügyeleti ellenőrzés e vállalatoknál egyes területeken a premizálási rendszer módosítását szük­ségesnek tartotta. fiffi 4 Ep .» ^ r ! 1 " i I I

Next

/
Thumbnails
Contents