1982. november 10. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
59
A mindössze két fős egység önálló szakigazgatási szervként való fenntartását hatásköre és jogköre nem teszi indokolttá. Felada- tai - az elnevezés és a tevékenységi felügyelet változatlanul hagyása mellett - elláthatók a Titkárság keretében is. A Titkárság egy szervezeti keretbe foglalná a kislétszámú szakigazgatási szerveket és a jelenleg szétszórt létszámokat. Ez azonban azt feltételezi, hogy a Titkárság a Tanács egész vezetését, valamennyi tisztségviselő munkáját segítő szervezetként működik. Ezért az egyházügyi, külügyi- és sajtó, ifjúságpolitikai és a cigányügyi feladatokat ellátó szervek a tevékenységi felügyelet változatlansága mellett épülnének be a Titkárságba. A tisztségviselők titkárságán dolgozók munkáját közvetlenül az illetékes tisztségviselők irányítanák. Az Elnöki Önálló Osztály tevékenységének közvetlen VB titkári irányítása sem változna. A Titkárság létrehozásával, a vezetést közvetlenül segítő szervezetek ösz- szevonásával kedvezőbb lehetőségek kínálkoznak a jobb koordinációra, a helyettesítések szervezettebb megoldására. A Titkárság létrehozásával kapcsolatban az érintett ágazati főhatóságok az alábbi észrevételeket tették: A Minisztertanács Tanácsi Hivatala a javaslattal egyetért. Ugyancsak egyetért az Elnöki Önálló Osztály átszervezését illetően a Minisztertanács Honvédelmi Bizottsága és az Országos Tervhivatal illetékes elnökhelyettese. , Az Állami Egyházügyi Hivatal nem tesz észrevételt akkor, ha az egyházügyi tevékenység felügyelete, a hivatal elnevezése és feladatköri önállósága változatlan marad. A Minisztertanács Tájékoztatási Hivatala a Külügyi- és Sajtó Önálló Osztályt érintő javaslat kapcsán felhívta a figyelmet a tájékoztatás növekvő jelentőségére, de rögzítette azt a véleményét, hogy a szervezeti hovatartozást helyben lehet legjobban meghatározni. 3./ A Munkaügyi Főosztály feladatköre és tevékenységének tartalma az utóbbi években jelentősen változott:megszünt a kötelező munkaerő-közvetítés, és előtérbe kerültek a tervezési és koordinációs feladatok. I TO L- zj I \ -te ta i- 6 -
