1982. október 27. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

323

11,/ A munkaerő tartást szolgáló vállalati javaslatok /pl.: a l6-2o óvo3 női generáció hüsógpónzzel való megtartása

4-5 éven keresztül/ szinte az egyetlen hatásosnak Ígérkező munkaerőgazdálkodási elképzelés, ami a jelenlegi /munkaerő,

' gépkapacitás, teljesítmény/ egyensúly-zavart képes lenno

feloldani. Az elképzelés részletesebb kidolgozásával mielőbb foglalkozni kell.

■

12./ A vállalat működésének értékarányosság elveire történő helye\

zésével, ezzel együttjáréan a szolgáltatási dijak fölemelésével, számolni kell a lakossági mosási igények csökkenésé- vei, Az eddigi tapasztalatok azt mutatják, hogy 1 0-os ár- | színvonal omelés o.7~o8 %-os mértékű visszahúzódást eredményeznek a textiltisztitási szolgáltatóban.

I A mosási tevékenység áttevődik a háztartásokba, itt többszö^ rös energia, viz, mosószer ráfordítással megy végbe.

A többletráfordításokat némileg-kompenzálja, hogy a szárítás energia nélkül történik, és a szállítási költségek sem lepnek fel.

13•/ A megemelt szolgáltatási dijak mellett az átmeneti igényi

^ csökkenés várhatóan átmeneti egyensúlyi állapotot eredményezhet a munkaerő ellátottságban. Ha azonban az eddigi tendenciák tovább folytatódnak, az egyensúly tartóssága 5-8 hónapnál nem becsülhető hosszabbnak.

14./ A dijak emelése következtében bekövetkező mosási icény csökkeI nés előnytelen hatásokat vált ki, a költségszerkezetben,-3 -