1982. március 3. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
170
I-r- p 1 1 " ’ s I M i 5/b. sz.melléklet X 2.sz.változat jj I Javaslat a fővárosi sütőipari juttatás folyósitásának feltételrendszerére Alapelv a differenciált juttatás és annak biztosítása, hogy a dolgozók megtartását több évre előre biztosítani lehessen. Ennek jegyében két un. fontossági kategóriát és három, a vállalatnál eltöltött munkaidő szerinti kategóriát állitunk fel. Az I.fontossági kategóriába tartoznak a mellékelt táblázatból a közvetlen termelők és a közvetlen termelésirányítók, a II.kategóriába az egyéb fizikai dolgozók. A vállalat az érintett munkakörökben foglalkoztatottakkal szerződést köt arra, hogy - egyéni vállalás alapján - a dolgozó-, további 1, 3, illetve 5 I évet a vállalat állományában marad. Szerződést kötni csak az jogosult, aki I már legalább 6 hónapja a vállalat dolgozója. I Í A juttatás évenkénti összegét fentiek alapján differenciáltan 8.000 és 14.000,- Ft/fő között javasoljuk megállapítani, részleteiben a következők szerint: Megnevezés Szerződést követően betöltött _________ . . ........ 5 év 3 év 1 év I.fontosságú kategória *■ 14.000 12.000 10.000 II.fontosságú kategória 12.000 10.000 8.000 A táblázatban rögzitett juttatás összegét a gyakorlatban az alábbiak szerint kell megállapítani: \ \ 3 éves vállalás esetén az első és második év után csak az 1 éves időkategóriához tartozó /10.000,- illetve 8.000,- Ft-ot/ összeget kapja meg a dolgozó és a 3.év után az ahhoz a kategóriához tartozó összeg /12.000,- illetve 10.000 Ft/ mellett visszamenőleg az eltelt 2 év különbözetét /kétszer 2.000 Ft-ot/ tehát összesen 16.000,-, illetve 14.000,- Ft-ot. /(^c> ! . a ■ ■ ■ - ‘ ‘ ^‘ ______________ 1 1 TT
