1981. március 25. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

280

I

I

f

egészének fejlődésére. A termelés hatékonyságának növelése a munkavégzés mennyiségi és minőségi mutatóinak javítása érdekében a bérezési gyakorlat korszerűsítése, további finomítása,ösztönző hatásának növelése - elsősorban a teljesítménykövetelmények pontosabb meghatározásával, a követelményekkel való jobb összhang biztositáoá- val - továbbra is szükséges.

A vizsgált válik latok többsége bérezési gyakorlatának fejlesztése során az időbér * prémium bérformát alkalmazta, ahol a prémium-feladatok a teljesítmény növelés éré, terv- tulteljesitésre, ritkábban a minőség javítására ösztönöznek. Ezek hatásfoka azonban elmarad az elérhető, illetve elvárható mértéktől. A kifizetett prémiumok vizsgálatánál több esetben tapasztalható volt olyan feladatkittlzés, amelynek teljesítése részben vagy egészben munkaköri feladat. A kitűzött és elvégzett, esetenként formális prémium- feladatok hasznosságát a vállalatok általában nem vizsgálják, nem elemzik.

A vállalatok a bérfejlesztések során nem változtattak lényegesen a megelőző időszak alap- és mozgóbér arányain.

f./ A vállalati vezetés tevékenységének megítélése,

’ A vezetői tevékenység megítélésénél a szakigazgatási szervek a vezetők közötti összhangot, a vállalat gazdasági eredményeit, a termelési és fejlesztési feladatok teljesítését, a változó gazdálkodási körülményekhez való alkalmazkodást, a kiadott intézkedések végrehajtásának eredményességét, stb. vették figyelembe.

A vezetői tevékenységet túlnyomóan pozitívan értékelték.

^ J%o 1

L- --------zJ- 31 -