1976. április 14. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

136

F I- 26 \

képzett jutalom kifizetődére, mely a költségvetésiben évenként tervezett jutalom előirányzatokat növelte.

Az__átlrá£.léteü3Úm_ 5,$ %-os_ évenkéjrti .átlagos enislte.dés.e egyrészt a belépő fejlesztések eredményeként, másrészt a feladatbővülések okaként értékelhető.

/ A tervidőszak létszám és béralapjának alakulásáról az 5-7. sz. melléklet ad tájékoztatást. /

További átlaglétszám növekményt jelent az is, hogy a tervidőszak végére a munkaidőcsökkentés a költségvetési szervek dolgozóinak majdnem minden munkakörét érintette, üzért az adminisztrációban, az orvosi és az egyes pedagógus munkaköröket kivéve a munkaidőcsökkentésből eredő időkiesést létszámmal kellett pótolni.

A tervidőszak folyamán számos központi bérintézkedés látott napvilágot,- 1971-ben az alsó ás középfokú oktatási intézmények,

az egészségügyi, egyes kulturális intézmények dolgozói,- 1974-ben az államigazgatási és egyes, költségvetési

szervek dolgozói

körében került sor jelentősebb bérrendezésre.

Az egy főre jutó átlagbér 5,6 %-kal növekedett évente átlagosan. Az átlagbérek 1971-hez képest 23,5 %-kal emelkedtek, ami mögött elég nagy szóródás húzódik meg, melynek okairól részletesen a következőkben számolunk be:

A gazdasági ágazat 40,3 %-os bérnövekménye az időközben belépő szervezeti változás /Földhivatal/ és a bérrendezés miatt indokolt.

A afcociálie és egészségügyi ágazat átlagbér növekedése a fővárosi átlag körül mozog.

i

________ t