1975. november 12. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
262
2o Kezdeti problémát jelentettek ez igazgató-helyettesi szinten felelősségből következő ellentétek, x. még régi szervezeti formában mukö dó vállalatoknál ugyancsak az észlelhető, hogy az igazgató-helyettesi szinten az uj szervezetre átállás elok©szitásé során mog nem honosodott meg ae a x -líogás, hogy a kezelési ágazat előtérbe helyezése a termelő ágazat jelentőségét nem csorbítja es, hogy ennek a kérdésnek az eldöntésénél azt kell szem ©lőtt tartani, hogy a vállalat tevékenysége a lakosság felé külsőleg egységesen jelenik meg és ha a vállalat működése a lakosság körében elégedettséget eredményez, azj nem az egyik, vagy másik ágazet tevékonységére, hanem rz egész tevékenységre egységesen vonatkozik. Már a vonatkozó intézkedések kidolgoze.s mái is látható volt, hogy a lakossági kapcsolatok me javítása szempontjából rendkivül i jelentős í-f go van c gyorssegély-szolgálat továbbfejlesztésének, illetőleg a Fővárosi Ingatlankezelő műszaki Vállalatnál kialakult szerves©ten kivül valamennyi ingatlankezelő vállalatnál történő fölállításának• Bár a gyorssegély-szolgálat fejlesztésére elkészített irányelvek egyértelműen rögzítik, hogy a vállalatoknál: megfelelő technikai felszerelt seggel ellátott önálló szoivezeti egységet koll o célból kialakítani, a végrehajtás az egyértelműség vllen ere torzulást szenved. Egyes kerületek vonakodva alakítják e szervezeti egységet, más vállalatok a célok szem előtt tartusának mellőzésével elegendőnek tartjá.: gyorsszolgálati egység létrehozása h©lyett a karbantartó részlegeik technikai ellátottságának növelését. Van olyan vállalat io, amely olyan szervezeti egyseget alakított ki, amoly a gyorssegély-szolgáin* ti tevékenység elvégzése mellett egyben a programmozott karbantartási munkák végzésére is igénybe vehető. ii végrehajtás eredményességére ható negativ tényezők körében feltétlenül meg kell említeni azokat a. problémákat, amelyek abból adódnak, hogy a termelési egységek koncentrációjához szükséges telephelyek, műhelyek nem állnak rendelkezésre, s több vállalatnál hiányzik az irodahelyiség is, amely c. központi szervezeti egységek együttes elhelyezését biztosítaná. m ‘ te1 ■ I __________ -----------------------------* -------' 'té' 1 - ...... .....— ^ m.,'-------
