1972. április 26. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
22
i 8 A párttagság arányát tekintve, a beszámolási időszakban a vezetők és érdemi ügyintézők kozott lényeges változás nincs. A Fővárosi Tanácsnál a főosztályvezetők és helyettesek 9o %-ka, az osztályvezetők 57 %-ka, a csoportvezetők és főelőadók 45 %-ka párt- t ag. A fővárosi és kerületi tanácsok apparátusainak stabilitását egyrészt eredmények, másrészt problémák jellemzik. Pozitív eredmény az, hogy a tanácsoknál hosszú évek során kifejlődött az államigazgatási munka szakembereinek egy stabil gárdája. Az osztályvezetői és ügyintézői állománynak mintegy bo %-ka 6 évnél régebben van tanácsnál, A fővárosi apparátusban a vezetői és ügyintézői állomány közel 5o %-ka,a kerületi tanácsok apparátusainak dolgozói közül pedig 4o %-ék a törzsgárda tagok száma. Változatlanul kedvezőtlen jelenség a fluktuáció, ami 15-2o %-03 évi arányt jelent. Egyes szakterületeken még jóval magasabb. A fluktuáció nem teszi lehetővé a speciális munkaterület megismerését, az államigazgatási feladatok megfelelő szintű ellátását. Ez károsan befolyásolja a munka folyamatosságát, eredményességét és kihatással van a munkahelyi légkörre a dolgozók hangulatára. Az egyik legjelentősebb szakterületen a fővárosi Városrendezési és Épitészeti Főosztályon a 69 fős apparátus 1968-tól 5o %-ban kicserélődött. A kerületi épitési osztályoknál is hasonló vagy rosszabb a helyzet, pl, a XV. kér. tanácsnál 4 év alatt lo8 %-os fluktuációval a szakgárda teljesen kicserélődött. A XI. kerületben 1968.•• tói a 16 fős épitési osztályon 19 esetben volt változás, 4 alkalommal cserélődött a vezető. Hasonló a helyzet az egészségügyi I és oktatási szakterületeken is. A fluktuáció oka elsősorban az alacsony bérszinvonal, amely óvek óta problémát jelent, de ilyen élességgel, mint r.z utóbbi időben még nem vetődött fel. A tanács nem tud lépést tartani más terül - tek anyagi lehetőségeivel és kedvezőbb körülményeivel, különösen nem a vállalatokkal és minisztériumokkal. I . A Fővárosi Tanács vezetői saját erőből minden lehetőséget kihas náltak a bérszint emelése érdekében. Ez évben a létszám-ma. “ak naI tásból, valamint az évi 3 %-os bérfejlesztési keret elosztásával I ol © ' # ff *v-/ • / * tál I I | _________________ _______ !
