1971. december 22. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
411
I ! ' I- 13 magas, mert magában foglalja az irodaházunk fenntartásához és takarításához szükséges személyzetet is. Az átszervezés végrehajtása Feladataink ugrásszerű emelkedését figyelembevéve szervezetünk módosítását 1972 január l.-i hatállyal szeretnénk megkezdeni, elsólcént az I. sz.Beiuházási Iroda létrehívásával. Szervezetünk átalakításának személyi és anyagi feltételeit saját erőnkből nem tudjuk biztosítani, bízunk azonban abban, hogy ehhez mind a Végrehajt óbizottság, mind a Pártvégrehajtóbizottság segítséget nyújt részünkre. De kérjük a budapesti Pártbizottság és a KISZ Bizottság segítségét is. I Személyi feltételek A személyi feltételek közül a megfelelő káderek beállítása talán a legjelentősebb. Csak nagy tapasztalattal és perspektívával rendelkező szakemberekkel lehet a csoportvezetői és az anr nál magasabb beosztásokat betöltenünk. A létszám emelésénél teis hát a mércét a felkészültség és szakismeret szempontjából magasra kell emelnünk s ezért semtudunk jelentős létszámelelést tervezni, hisz az csak formális lenne. Feladataink megoldásánál az extenziv ut helyett egyéb szempontok miatt is az intenzív megoldást kívánjuk alkalmazni. Tehát a meglévő belső tartalékaink feltárásával kivánj-uk fedezni a tovább fenn nem tartható ho- a rizontális szervezet helyett kiaűakitandóh-ótszámigényesebb ver- H fa tikális szervezetünket. Létszámigényeink csökkentbe tőségét szol| X.'ufó' ^ SÓI ja az az elképzelés is, hogy igénybe vesszük azt a gép-parkot, ^jf/¥\\K~ amelyet ajjíözüzemi Díjbeszedő Vállalat üzaneltet. A létszámkérdéshez szorosan kapcsolódik a bérezés. Dolgozóink , j bérszinvonala jelentősen alacsonyabb mint a tervező ós a kivitelezó vál 1 a lat olc^a zon o s jellegű beosztásban lévő dolgozóinak, különösen az érdemi munkakört betöltők vonatkozáséiban je- f lentkezik és annak következménye , hogy vállalatunknak más a jel- / lege és emiatt a dolgozók összlétszámához viszonyított/fcrány- / számuk . sokkal magasabb. De dolgozónk jövedelmi szinvonala is V alacsonyabb. így a vállalatunknál történő alkalmaztatásnak (XhLLj ^kv'< tutá ___ ■ • te ' » ■***■
