1971. november 29. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

66

í Célunk a feladatokon keresztül történő nevelés. Ezt az elvet kívánjuk érvényesíteni és kiterjeszteni a terüle­ti munkaerőgazdálkoriási hivatalok keretében az ellenőr­zési tevácenység összefogására adandó személyi megbízá­sokkal, i A vezetés színvonalának emelését szolgálja továbbá az egyik Munkaerőgazdálkodási Hivatal vezetőjének felmen­tése és a munka megszervezésével a Munkaerőgazdálkodási Osztály tapasztalt közgazdászának egy évre szóló megbí­zása# Az eddigiekben említettek mindkét osztály létszámát 1-1 főt illetően érintik, ezért az e területen dolgozók mun­kája feszitettebbé válik, vezetőket is beleértve átla­N ,, /®l gosan 10-15 %-os munkatöbbletet jelent személyenként. Ez a növekedés a munka bel3Ő átcsoportosításával, raci­ifi onálisabb munkaszervezéssel fennakadást nem okoz. Az egyéni terhelések növekedésével kell számolnunk a Fővá­rosi Pályaválasztási Intézetnél is, A Fővárosi Tanács befolyásolási lehetőségei - az ügyrend­ben foglaltak alapján is - korlátozottak és részvétele a problémák megoldásában csak részleges lehet. így fel­tételezi a központi állami szervek, gazdálkodó tárcák, stb, ezirányu tevékenységét, felelősségét, te A miniszteri utasításban előirt munkaügyi szakigazgatási feladatok közül nem szerepel a Főosztály javasolt ügyrend- jében a felügyeleti szerv által kinevezett vezetők szemé­lyi alapbérének, anyagi ösztönzésének stb, megállapitása, továbbá a tanácsi felügyelet alá tartozó költségvetési szerveknél a bérgazdálkodással kapcsolatos rendeletek be­tartásának ellenőrzése, miután az érvényben lévő VB, ha­tározatok alapján osok a kinevező szakigazgatási szerv és a Személyzeti- és Szakoktatási Főosztály, illetve a pénz­ügyi szakigazgatási szerv feladatát képezik, 11 CG> [­---- —J- 4 - '

Next

/
Thumbnails
Contents