1967. május 24. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)

5

I i A Közmii és Szolgáltatási Igazgatóság szintén a feladattól függő, keretből premizálta a fontosabb műszaki feladatok végrehajtását. Pl: a Tomcsányi úti gázforrás határidő előtti üzembehelyezését, az 5000 kcal/N mj. kalóriára való áttérést, az Ady ligeti vizmü bővítésének határidő előtti befejezését, A szakigazgatási szervek az évközbén jelentkező feladatok premizá­lására prémiumkeret tartalékot képeztek, melyből a vállalatok egé­szére vonatkozó konkrét célfeladatokat tűztek kif így pl: az Épi­tési Igazgatóság a Népstadion ut sortatarozásra, a Római parti camping és a kiürített lakások födémcseréinek határidő előtti be­fejezésére . Vizsgálataink során megállapítottuk, hogy az uj prémiumrendszer­adta lehetőségek a vállalatok prémiumgazdálkodását pozitív irány­ban befolyásolták, A vállalati önállóság növekedése folytán a korábbi évekhez viszonyítva lényegesen kevesebb a vállalati premi­zálási munka hiányossága, A prémiumban részesített dolgozók köre nem növekedett, III. A vállalati vezetőállásunk és az alkalmazotti dolgozók premizálása. Az elmúlt évtől kezdődően a vállalatok vezetőállásu dolgozói részé­re külön prémiumfeladat már nem rült kitűzésre, hanem a prémiumok mértékét a vállalati össztevékenysög elemzése alapján az éves mér­leg értékelése után utólag állapították meg, A szakigazgatási szervek a vezetők prémiumának meghatározásánál figyelembevett ék a gazdaságosság, a műszaki fejlesztés, az export­előirányzatok megfelelő mihőségben és határidőben történő teljesí­tését, valamint az iparpolitikai- ill, lakosság-szolgáltatási fel­adatok végrehajtását, A vezetőállásu dolgozók premizálását igen körültekintően hajtotta végre pl, ©az Ipari Osztály, Az egyes fel­adatok teljesítésére pontrendszert dolgozott ki, és ennek figye­lembevételével határozta meg az egyes vezetőállásuek részére ki­fizethető prémiumok összegét. Ennek következtében megfelelő diffe­renciáltság alakult ki a vezetőállásu dolgozó’: között is, amit bi­zonyít, hogy a kifizetett prémiumok személyenkénti összege I ^ f L: _l tmm ^ mm intézkedéseinek végrehajtását,

Next

/
Thumbnails
Contents