1963. szeptember 4. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
202
■ .tp II ♦ i- 17 munkát órának három-négyféle reszortja la van, éo e 1 őre 111 hu tő lag a líiví zim tekint tébon az uj felépítést un som állunk: úgy, hogy ezek re a funkciókra - bármilyen komolyak lo, külön-ki.ilön embereket tudjunk állítani# Az uj szervezőii sémában ainoa ez benne# Ami a szakoktatást illeti, úgy vélem, hogy az jé helyei var, u hatóé'.! feladatoknál# T.i. oir.t hatósági fe lódat jelent leesik a helyi Ipar három szektorában a tanáccilpar, a szövőiké- zeti ipar és a inagán-kin.tpar, az ipari tanuló-ozeraődtetóü, a r zak- munkáo-továbbképzéo, ott* ^rre megvan az apparátusunk, amely véleményem szerint kié légit óén működik# Kár volna ezt az egész if. párámat megbontani, hízzon látják az olvtárnakp szervoaeti felépítésből, hogy a hatéaá i feladatokat az osztályvezető irányításával akarjuk összefogni, mert ea növekszik részben az élelmiszeripartól távolálló hatóeá* i feladatokkal, de maga az egész tevékenyStig io növekvő tendenciát műt .t, mert az nár valóságos hatósági feladat, még sincs egykézben ós ezt az uj szervezés során egybe akarjuk tenni. Mivel a szervezési séma, mint létszám u y io egy keret, ki kell dolgoznunk e .y tevékenye V,;i jc yzékot, ténylegesen egy működ'ni azubá'lyza'ot, hiszen a pénzügyminisztérium a látaad- .>ot csak enne.- ulegján fa adja el# Kérem, 'ogy erre való tekintett* ezt a keretszámot fog >djík el. Úgy,.; er. vonatkozik a <Jőt.?.- én Dávid elvtárs ilial feiv tett oz rvezéni sémát*;-! .is, ki nem akarunk jobban blirokr-’tizál- ;.i, mint ahogy most van, -évid olvtáro# Sőt, operatívabban szeret- nénk munkánkat végezni. Elóg sok problémánk' van n laer u éo nehézkes ügyintézéssel# Ka megnézik az elv társak, lát itatják, hogy sehol név volt olyan ipari, .azgntéság, óo ma oinco olyan tröszt, amely köz votlchUl 26 vállal tót irányit. A legtöbb volt, amikor előfordult, hogy 15-16 vállalatot irányított egy igazgatóság# Ez másfélezer j ánnyit colnál# Tokát kell,Ilyet! mélységi tagozódás ekkora appnrátuonál és szeretnénk azért a xnodorn szervezési és vezetési elveket ff ig-y elembe von; i, ho ,y ne mindenki ajtóstól oauon bo a vezetőhöz# Kell bizonyos szűrő. IIo azt veszem, hogy mennyi panasz lóvéi érkezik be a különböző fizol Utaló öze evek, Patyolat, és egyéb válla la- ts.link munkájával kapcsolatban, akkor ez nagyon kézzelfoghatónak tűnik, amit kiküldünk a trösztökhöz és azokkal vizsgáltatjuk ki# n I
