MSZMP Heves Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (22.3) 1977. július 12. - 1977. december 27.

33. doboz 1977. 07. 12. – 1977. 12. 27. - 532. őrzési egység: Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve 1977. július 12. - Oldalszámok - 532. őe. 31. o.

- 4 ­mének helyzetét. Figyelemmel kisérjük a termelőszövetkeze­tek ellenőrző bizottságainak, belső ellenőreinek tevékeny­ségét, segítséget nyújtunk vizsgálati terveik elkészítésé­hez, és ellenőrzéseikhez módszerben! tanácsokat adunk. Az ellenőrző bizottságok elnökei és tagjai részére több alka­lommal rendezünk továbbképzést, tapasztalatcserét, konzul­tációt. A termelőszövetkezeti jogtanácsosok figyelmét is ráirányítottuk a testületi munka segitésére, a törvényes mű­ködés biztosítására, és a jogszabályi ismeretek terjesztésé­re. Az ellenőrzés fejlesztésében fontos szerepe van a területi szövetség irányításával működő revizori irodának. A számvi­teli rendszer, bizonylati fegyelem, a pénzügyi elszámolások helyességének ellenőrzése, az iroda munkájában mindennapivá vált. Az ellenőrzés módszereinek fejlesztésében lényeges változás következett be. Előtérbe került a termelés, termelé­kenység, jövedelmezőség, költséggazdálkodás vizsgálata. Szak­emberek beállításával lehetőség nyilt a termelési háttér elem­zésére, átfogó értékelésekre is. A revizori iroda által tett javaslatokat a termelőszövetkezetek, társulások elfogadják, a szükséges intézkedéseket általában megteszik, esetenként találkozunk szembenállással is. A fejlődés ellenére is vál­tozatlanul problémás a megelőző tevékenység és a feltárt hi­ányosságok megszüntetése. A Megyei Pártbizottság felkérésére összegeztük a tagszövet­kezetek káder- és személyzeti munkájának tapasztalatait. El­nökségünk e témát megtárgyalta és ugy határozott, hogy kül­döttgyűlés is vitassa meg. Szövetségünk eddig csak szerény hatást gyakorolt a tagszövetkezetekben folyó káder és sze­mélyzeti munkára. Az utóbbi időben aktivan résztvettünk Eger, Hatvan, Ecséd, Bélapátfalva, stb. termelőszövetkezetekben a minőségi kádercserék kezdeményezésében, a gyakorlati megvaló­sitás segitésében. A véleményezési jogkör gyakorlása kialaku­lóban van, szövetkezeti elnökök személyi ügyeiben többé-kevés­bé érvényesül is.

Next

/
Thumbnails
Contents