MSZMP Heves Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései (22.3) 1967. október 10. - 1968. június 18.
16. doboz 1967. 10. 10. – 1968. 06. 18. - 287. őrzési egység: Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve 1968. február 27. - Oldalszámok - 287. őe. 15. o.
Vrllalatunk alkalmazotti állománya föltöltött kivéve a közgazdasági szakembereket -, azonban kéderfejlesztés szempontjából kedvezőtlen helyzetben vagyunk. Nálunk is megtalálhatók azok a törekvések, amelyek rj túlzott szakképesítési folyamat, 1 diplomaszerzés irányéba hatnak. A helyzet megváltoztatása érdekében az 1967-es évben egy marxizmus-leninizmus középiskolát indítottunk be, amelynek kezdeti eredményei már megmutatkoznak. Az elmúlt időszak eredményei mellett pártmunkánkban egyik hiányosság volt, hogy a vezetők és más műszaki-gazdasági dolgozók bevonását a'politikai munkába nem eléggé szorgalmaztuk, aminek következ^ mé-nye, hogy az eredményeket és'hiányosságokat csak számszerűen és nem összefüggéseiben látják. Testületi munkánk hiányossága még, hogy nem minden esetben hoztunk határozatok :. a feladatok megvalósítására, A gazdaságirányítás reformja a vezetők ós dolgozók gondolkodásában változásokat igényel. Ezért *s közgazdasági, propaganda felvilágosító tömegpolitikai munkánkban fontos helyet foglal el a reform céljainak, szükségességének megértetése, aminek érdekében a legtöbb fórumot felhasználtuk. E munka különösen azóta lett hatékonyabb, mióta pártbizottságunk járási jogkört kapott, igy közvetlenül kaptunk tájékoztatást és eligazítást, mely a szorosabb kapcsolatot is ^ Jelentette. A vállalat Gazdasági vezetői - fokozottabban érezve politikai és gazdasági felelősségüket - a tervek kialakításába még az eddig ?knél is jobban bevonják a párt- és tömegszervozeti vezetőket-. Tapasztalatunk, hogy a nyereségrészesedés uj rendszere ugy a vezetőket, mint a beoszt-, ttakat a jövedelmezőbb termelésre ösztönzi majd,, Ez évi vállalkozásainknál már jobban érvényre jutott a népgazdasági, megyei, helyi érdek a vállalati tevékenységen ta?ülc Dolgozóink körében találkozunk meg nem értéssel és véleményeltéréssel néhány kérdésben. Például a nyereségrészesedés felosztását, kategorizálását nem tartja mindenki egyértelműen helyesnek^. Dolgozóink egy része ugy vélekedik, hogy aránytalan eltolódás történt a munkások rovására, illetve a vezetők javára* Heves megyei Levéltár