MSZMP Heves Megyei Pártbizottságának ülései (22.2.) 1974. március 21. - 1975. december 5.

6. doboz 1974. 03. 21. – 1975. 12. 05. - 104. őrzési egység: Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve 1974. március 22. - Oldalszámok - 104. őe. 41. o.

- 11 ­A vezetők döntő többsége a nevelés fontos eszközének tekinti a dicséretet, jutalmazást, kitüntetést éppúgy, mint a bírá­lat és fegyelmezés eszközét, azonban sok helyen probléma van ­különösen az utóbbiak esetében - annak időben történő alkal­mazásával, A vezetők felé elhangzott bírálatok nyilt elfojtásával, megtorlásával elvétve lehet találkozni. Ilyen esetekben pártszerveink a szükséges intézkedéseket megteszik. - Az utóbbi években - főleg a párt és tömegszervezetek tevé­kenységében - valamelyet fejlődött a kádermunka demokratiz­musa. Az előrelépés azonban nem kielégítő, területenként és szintenként differenciált, összességében is elmarad a szoci­alista demokrácia általános fejlődésétől, - A személyi kérdések változatlanul szűk körben, kevesek véleményének figyelembevételével dőlnek el. Ez táplálója a szubjektivizmusnak. Nem ritka eset, hogy felületes isme­ret, baráti, elvtelen kapcsolatok alapján hoznak döntése­ket személyi ügyekben. - A vezetők jelentős része a demokratizmust összeegyeztethe­tetlennek tartja a személyzeti munkával, az egyszemélyi döntés és felelősség elvével, nem is törekszik a munka­társak, a beosztottak véleményének kikérésére, a szak­szervezet véleményezési jogát vitatja, A felelősség és önállóság jogának csorbítását látják benne. - Testületi döntéseknél kevés esetben lehet találkozni alter­natív javaslatokkal. - Gyakran előfordul, hogy a pártszervek sem kérik ki a munkahelyi pártszervezet véleményét a hatáskörükbe tar­tozó személyek ügyeiben. I Heves ine^gfl j Levélte I

Next

/
Thumbnails
Contents