MSZMP Heves Megyei Pártbizottságának ülései (22.2.) 1974. március 21. - 1975. december 5.
6. doboz 1974. 03. 21. – 1975. 12. 05. - 109. őrzési egység: Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve 1975. január 10. - Oldalszámok - 109. őe. 28. o.
- 17 A pártalapszervezeteknek több mint fele a községi, üzemi, hivatali pártbizottság illetve csucsvezetőségek közvetlen irányítása alatt működik. Ez által javult az irányitó munka, a helyszini segités színvonala, a kezdeményezőkészség, növekedett a felelősség. Kedvező, hogy javult és tervszerű a testületi munka. Törek is van a párthatározatok eredményes helyi adaptálására, a határozatok végrehajtásának megszervezésére és ellenőrzésére. A testületi tagok döntő többsége •, hasznosan végzi munkáját, rós^tvesznek a határozatok meghozatalában és a végrehajtásában, eredményesen dolgoznak a különböző bizottságokban, A bizottságoknak nagy szerepe van a munka hatékonyságának növelésében, a pártdemokrácia szélesítésében, A pártapparátus munkája megfelelő, eredményesen szervezik a testületi határozatok végrehajtását. Továbbra is fontos feladat a közérthető határozatok meghozatala, a határo - tok végrehajtását segitő munka fokozása. Ennek érdekében tovább kell erősíteni a területfelelősi szemléletet és gyakorlatot is, A beszámolási időszakban a párttagság összetételének alakulásban <• az utóbbi években erőteljesebbig - a pozitiv vonások erősödtek. A 644 pártalapszervezetben 22.085 tag dolgozik. Az összes növekedés 12,4 %-os volt, A munkaképes népesség 10,9 %-a, az aktiv keresők 13,4 %-a párttag, A beszámolási időszak elején 44,2 %, jelenleg 40,3 % a fizikai dolgozó párttagok aránya. A párttagfelvétel szabályozása óta az újonnan felvettek között 78,1 %-ot tesz ki a fizikai dolgozók aránya. Ezzel s.került mérsékelni a fizikai dolgozók arányának csökkenését, A tagfelvételi munka javult, a párttagokkal szemben támasztott követelmények nőttek, a pártalapszervezetekben rendszeresen és tudatosan foglalkoztak a párttaggá neveléssel, A tagfelvételi munkában még jelenleg is jelentkező gond: - a fizikai munkások felvételének szorgalmazása néhány helyen ma még nem megfelelő; - a párt politikájának helyi végrehajtásában jelentkező negativ tendenciák fékezik a fizikai dolgozók párthoz való közeledését; - az értelmiség, az alkalmazottak soraiból esetenként nem a legalkalmasabbak kerülnek be a pártba; - nem kielégitő a fiatalkorúak felvétele; - ma is magas a pártból kikerülő fizikai dolgozók száma, ugyanakkor, amikor az indokolt lenne, nem élnek a pártból való kilépés felajánlásával, A párthatározat megjelenése óta általában javult a káder- és a személyzeti munka szinvonala az élet minden területén. A különböző területen és beosztásban dolgozó vezetők döntő többsége megfelel a vezetőkkel szemben támasztott hármas követelménynek, lelkiismeretesen, eredményesen dolgozik. Nagy tekintéllyel rendelkeznek, gondolkodásuk, életfelfogásuk és életvitelük a szocialista emberre jellemzőek. A káderhelyzet, illetve a káder- és a személyzeti munka helyzete azt kívánja, hogy a pártszervek kádermunkája hatékonyabb és következetesebb legyen a következő okok miatt: - egyes vezetőknél egoizraus, anyagiasság, hatalommal való visszaélés tapasztalható; Heves megysi I . I evóltár I