MSZMP Heves Megyei Ideiglenes Intéző Bizottságának/Pártbizottságának ülései (22.2.) 1956. november 28. - 1960. november 30.

1. doboz 1956. 11. 28. – 1960. 11. 30. - 6. őrzési egység: Intéző Bizottság üléséről jegyzőkönyv 1957. április 8. - Oldalszámok - 6. őe. 3. o.

— p — Azzal nem értek egyet, hogy ezeknél a nagyobb megmunkáló gépeknél nem lehet teljesítménybért bevezetni, mert ezeknél rabol a munkás. Szerintem be lehet vezetni és be kell vezetni* Az emberekkel való megvitatás, megbeszélés alapján ott is ki lehet alakitani-a teljesítménybért. 4 Véleményem*sserint nem helyes az az órabéres rendszer, ami a Váltógyárban van kialakulva, hogy aki magasabb teljesítményt ér el több órabért kap, aki alacsonyabbat hevesebb órabért kap. Itt ugy néz ki, hogy ezzel szabályozzák a termelést. Ez végkép nem szocialista bérezési rendszer és nem fogja elősegíteni, hogy a Váltógyár rendtábilis termelése emelkedik. « Azzal egyetértés, hogy minden üzemrésznél nem lehet bevezetni a teljesítménybért, de ahol belehet vezetni ne fogjuk rá, hogy nem lehet. * • •'•-' Dorktá elvtárs; 0 Egyetértek a::zal

? amit a Váltógyárból jövő elvtárs elmondott, hogy nem .lehet minden üzemrésznél bevezetni a teljesítménybérezést, mert ennek abban a bizonyos üzemben előfeltételeinek is lenni kell* Azonban a javaslatokból azt a kérdést aem tudjuk megoldani, amit itt javasolnak a jelentés készítők. Ezek a javaslatok eléggé általánosak;, nem határozzák meg konkrétan, hogy mit kell tenni annak érdekében* hogy ott ahol lehet bevezessék minél hamarább a teljesítménybérezést* Javaslom, hogy mérnöki, pénzügyi, szakszerveseti emberekkel egy bizottsátot kellene alakítani az üzem jellegének megfelelően és azok: elmennének azokba az üzemekbe, ahol teljesítménybérezés terén problémák-vannak és ott a helyi vezetőkkel együtt konkrét operatív segítséget adnának; a teljesítménybérezés kidolgozásához-és annak bevezetéséhez. Csak agitációval ezt a kérdést megoldani nem lehet. Ez igényel egy csomó szervezeti intézkedést. Q Ennek a bizottságnak sorba kell járni minden egyes üzemet és megállapítani, hogy mik asok

? amik akadályozzák a teljesítménybérezést és konkrét intézsedest tenni. Eásodik javaslatom, hogy e hónapban le kell hivni az iparági, tröszti, vagy minisztériumi embereiét minden olyan üzemhez, ahol még nincs bevezetve a teljesítménybér, hogy segítsenek: ezek kidolgozásában, mert sok olyan kérdés felmerül, amikor a teljesítménybért kidolgozzák, hogy az üzemen belül nem tudják megoldani és felsőbb szervek segítségére szorulnak. * Harmadik javaslatom, hogy az ehavi munkásgyüléseken mindenhol beszélni kell a teljesítménybérezés bevezetéséről, ezzel kapcsolatos problémákról és le kell leplezni az éteren még mindig széleskörben elterjedt demagógiát. Meg kell magyarázni azt, hogy a szocialista bérezés elvei milyenek, miért kell bevezetni, mert a munivások ezen a téren még nem látnak tisztán. i * 'Oros elvtárs; Ez az erkölcsi norma valójában nem ugy néz ki, mint ahogy az elvtársak gondolják, , ,