MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1986. február. 5.

708. ő. e. (37. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1986. II. 5. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek; javaslat kormánykitüntetéssel kapcsolatos állásfoglalásra (Békés József, Első József, Énekes István); javaslat Erdélyi Dénesnek, a Bélapátfalvai Bükkalja Mgtsz elnökévé történő megválasztásával kapcsolatos állásfoglalásra; javaslat pártból való törlésre (Csikai Ferenc, Pallagi Gyula, Bóta Gábor, Kocsis László, Hangrád Márton, Regős Ferenc); javaslat Kalmár Imre titkár minősítésére; javaslat a Heves Megyei Állami Építőipari Vállalat üzemi pártbizottsága titkári funkcióját érintő állásfoglalásra (Szántó Márton); javaslat (Bartha Tamás) fegyelmi eljárás indításához való hozzájárulásra. - 2. Tájékoztató a XIII. kongresszusra való felkészülés, valamint az országgyűlési képviselő- és tanácstagi választások során felvetett közérdekű javaslatokra tett intézkedésekről. - 3. Javaslat a városi pártbizottság 1986-1990. évre szóló középtávú káderutánpótlási és képzési tervére. - 4. Tájékoztató a városi pártbizottság és szervei 1985. évi pénzgazdálkodásáról és az 1985. évi vagyonleltár tapasztalatairól.

3. A hatáskörbe tartozó állami, gazdasági, szövetkezeti, in tézményi területen dolgozó vezetők összetételének jellemzői; Eredeti foglalkozás szerint munkás ós paraszt 44,4 %. értelmiségi 38,8 %. A kor szerinti összetétel: 40 éven aluliak 6,9 %, a 40-49 óv közöttiek 52,7 %, 50 éven felüli 38,8 %. Az arányok a stabilitás mellett a fiatalítási törekvéseket is jelzik, A döntő többség jól felkészült, szakmáját szerető, megfelelő vezetői gyakorlattal rendelkező személy, A nők funkcióba állítása területén nincs előrelépés, jelenleg a vezetők 1,4 %-a nő. Az állami iskolai végzettség kedvező képet mutat. A vezetők 70,8 %-a felsőfokú végzettségű. A politikai iskolai végzettség tekintetében 41,6 % felsőfokú végzettségű, illetve képzettségű. 43,1 %-nak középfokú politikai iskolai végzettsége van. Továbbképzését, képzését tervezzük 13,3 %-nak. A jelenlegi káderállomány összességében alkalmas a feladatok ellátására. Meg van a törekvés az uj vezetési formák és stilus elsajátítására, hatékonnyá tételére. Az életvitel megfelel a szocialista erkölcs normáinak. A jelenleg funkcionáltatott káderállomány a tervezett cserékkel képes a XIII. kongresszus határozatainak végrehajtására.