MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1978. szeptember. 13.

526. ő. e. (23. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1978. IX. 13. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek; előterjesztések pártfegyelmi ügyekben; javaslat 5 hónapos pártiskolára; előterjesztés a városi KISZ-bizottság titkárának felmentésére (Vass József); előterjesztés kitüntetés adományozására (Kovács János). - 2. A KIOSZ Egri Körzeti Csoport tájékoztatója a Magyar Szocialista Munkáspárt Városi Bizottságának 1978. IX. 13-ai ülésére. - 3. Jelentés az üzemi- és munkahelyi demokrácia érvényesülésének tapasztalatairól Eger városban, javaslat a további feladatokra. - 4. Egyebek.

KIOSZ KÖHZÜTI CJüPüKT EGEI! C3IKY S U 32. Telefon: 13-033 Eger, 1978. szeptember 3« 263/1978

0 TISZTELT VÉGiüiHAJTŐ BIZOTTSÁG ! KEDVES ELVTÁRSAK ! A KlOSZ-nak, a kisiparosok érdekképviseleti szervének alapvető tevékenysége a kisiparosság szocialista szellemben való öszszefogása, törvénytiszteletre nevelése, szakmai, szociális és kulturális színvonalának emelése. A XI. kongresszus határozata megállapitotta: " Változatlanul szükség van - elsősorban szolgáltatás területén - a főként saját munkán és a családtagok tevékenységén alapuló kisárutermelésre ". Az Elnöki Tanács 1977-ben törvényerejű rendeletet fogadott el a kisipari tevékenységről ; - több uj jogszabály lépett életbe, amelyek kedvezően befolyásolták a kisipari szolgáltatások fejlődését; - kedvezően módosult a gazdasági szabályozás, - adó ár- és bérrendszert vezettek be, amelyek öszönzik a lakosság javára végzett ipari tevékenységet. Körzeti Csoportunknak növekvő eredményességgel a párt és kormány által meghatározott irányelvekhez kell igazodni, megfelelve a társadalompolitikai követelményeknek. Ebben meghatározd szerepe van csoportunknál a testületi tevékenységnek, munkaszervezésnek, a szervezeti apparátusnak. A hatáskörök decentralizálásával nagy mértékben növekedett csoportunk önállósága az adott területet érintő feladatok meghatározásában, a döntések meghozatalában és valóraváltásában. A partnerkapcsolat közvetlen kialakitása - hatéságok, tömegszervezetek, üzemek, gyárak, KTSZ-ek, iskolák - vezetőinek kölcsönös tájékoztatása, annak mélysége, a jelzések, visszajelzések felhasználása, hasznosítása a gyakorlati életben. Körzeti Csoportunknál 4 füg^o i.Icuitett munkatára végzi a kisiparosokkal kapcsolatos ügyrendi feladatokat. A függetlenített munkatársak mellett 7 főből álló társadalmi választott vezető végzi a sokrétű feladatokat. A vezetők mellett különböző bizottságok, aktívák működnek szervezeti életünk előbbrevitele érdekében./Szolgáltatásiéjlesztési, Szaküiai, Szociális,Szakmunkástanuló, Nőbizottság stb./ összesen: 148 fő.