MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1977. június. 22.

494. ő. e. (20. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1977. VI. 22. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek. - 2. Tájékoztató: a VOLÁN 4. sz. Vállalat pártvezetőségének jelentése a pártalapszervezetek gazdaságpolitikai agitációs munkájáról. - 3. Tájékoztató a párttagfelvételi munkáról a nem fizikai munkás kategóriában (szóbeli). - 4. A városi párt végrehajtó bizottság 1977. június 22-ei határozata a Nagy Októberi Szocialista Forradalom 60. évfordulója megünneplésének városi feladataira. - 5. Egyebek: az MSZMP Eger Városi Bizottsága beiskolázási javaslata a marxizmus-leninizmus esti egyetem szakosító, általános és specialista tagozataira az 1977-1978-as oktatási évre.

A vállalati légkört kedvező irányban befolyásolta az is, hogy a vál lalatvezetés a pártszervezetek egyetértésével több olyan intézkedést tett, amely az üzemi demokrácia érvényesülését biztosította. Ennek eredménye, hogy egyre növekszik azoknak a dolgozóknak a száma, akik javaslataikkal, észrevételeikkel aktivan részt vesznek a vállalati ügyek eldöntésében és a vállalatvezetés törekvéseit olyan témákban is mint a munkafegyelem megszilárdítása, aktivan támogatják. A pártszervezetek agitációs munkájában bekövetkezett pozitív irányú fejlődés kihangsúlyozása az előterjesztésben nem ellentétes a vállalati pártvezetőségnek azzal a megállapításával, hogy a gazdaságpolitikai agitáció tartalmi szinvonalat illetően, a pártszervezetek munkájában vannak fogyatékosságok és a pártmunka e területén van javítani való. (Esetenként a tájékoztatók általánosak.) Az elmúlt időszakban a gépjárművezetők egyes csoportjainál a nem megfelelő munkaszervezés nyugtalanította a dolgozókat. Ezek a/ okok főleg a fiatal - pályakezdő - gépkocsivezetők körében váltottak ki elégedetlenséget és idéztek elő munkaerőmozgást (fluktuációt). A vállalati pártvezetőség önkritikusan megállapítja, hogy hibát követett el akkor, amikor az e területen jelentkező problémák okait idő ben nem tárta fel és az illetékes vállalati szervektől nem követelte meg, hogy ezekben a kérdésekben időben és hatékonyan intézked jenek. A vállalati pártvezetőség ebben a témakörben a szükséges konzekvenciákat levonta, az előforduló visszásságok megoldására a gazdaságvezetés figyelmét felhívta. Ennek eredménye, hogy az ilyen jellegű problémákat az év I. negyedévében a vállalatnál megszüntettük. Tekintettel arra, hogy a bérintézkedések hatással vannak a dolgozók hangulatára, a vállalati pártvezetőség olyan álláspontra helyezkedett, hogy a dolgozók bérezésének helyzetét testülöti ülésein rendszeresen napirendre tűzi és erről a témáról az illetékes gazdasági vezetőket folyamatosan beszámoltatja.