MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1973. április. 18.

387. ő. e. (15. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1973. IV. 18. - Napirend: - 1. Személyi kérdések: párttagfelvételi kérelmek; Nagy Lajos munkásőrségből való kizárása; Kun Lajos üzemegység-vezetői munkakörből való leváltása; Soós István jelölése az öntödei vállalat igazgatói funkciójába. - 2. Tájékoztatás az állami oktatás fejlesztésére hozott KB határozat végrehajtásának megszervezéséről, az eddigi tapasztalatokról és a további feladatokról a középiskolai vonalon. - 3. Jelentés a középiskolai I. pártszervezet munkájáról.

Kusrtós elvtárs előterjesztésével kapcsolatban 5 elvtársszólt hozzá, akik támogatólag vannak Kusztós elvtárs előterjesztésével kapcsolatban, annak elfogadását javasolják. A vállalat igazgatóba előterjesztését megelőzően Kun elvtárs kiegészitő minősítése esedékessé vált, amelyben az nyert megállapítást, hogy az 1968-ban készített alapminősítésében felsorolt Kun elvtárssal kapcsolatos gondok, problémák, hibák, vezetői és egyéni magatartásában nem csökkentek, tovább növekedtek, halmozódtak, amelynek alapján a vállalat igazgatója arra az elhatározásra jutott, hogy Kun elvtárs üzemegységvezetői beosztásából történő leváltásához a párt-végrehajtóbizottság egyetértését kéri, A vállalat igazgatója az érvényben lévő párt káderpolitikai elvek alapján minősítette Kun elvtársat és a tapasztalat — kun elvtárssal kapcsolatos - hibák miatt jutott erre az elhatározásra. A káderpolitikai elvek alapján Kusztós elvtárs a politikai alkalmasságot, a vezetői készséget, az erkölcsi—morális magatartást vette figyelembe és ezekben talált gondokat, problémákat. A párt-végrehajtóbizottság e tekintetben nincs abban a helyzetben, hogy Kun elvtárs szakmai képzettségével, alkalmasságával kapcsolatos minősítését kérdőjelezze, mert ez a vállalatvezető hatáskörébe és jogkörébe tartozik. £ tekintetben a vállalat vezetője Kun elvtársat nem tartja alkalmasnak üzemegységvezetői poszt betöltésére. Az utóbbi időben Kun elvtárs politikai, erkölcsi, morális magatartása — és ezeket tágabb értelemben véve - nem alakultak ugy, hogy a párt-végrebajtóbizottság megkérdőjelezze a vállalat igazgatójának ebbeni elhatározását ás az eddigi felszólalásokból ugy tűnik ki, hogy adjunk helyt a vállalat igazgatója ezen előterjesztésének. Nem elsősorban a Kun elvtárs szakmai ténykedéséhez kapcsolódóan a következőket mondtat politikai-morális-erkölcsi gondok és problémák miatt az utóbbi két évben két izben ültem le Kun elvtárssal. Két Ízben hívtam fel a figyelmét erkölcsi—politikai,morális magatartásbeli problémák megszüntetésére. Mindkét esetben Kun elvtárs maximálisan tett Ígéretet arra, hogy a vele szemben megfogalmazottakkal kapcsolatban jó irányban fog változtatni. A most készült minősítés azt igazolja, hogy a figyelmeztetéseknek, a tett fogadalmaknak ás Ígéreteknek nem tud és nem is akar eleget tenni. Ezzel a vállalat igazgatója által történt szakmai minősítése mellett bizonyította politikailag, erkölcsileg is alkalmatlanságát üzemegységvezetői munkakör betöltésére. Javasolta a végrehajtóbizottságnak, hogy Kusztós elvtárs azon előterjesztéáével, melyben javasolja,hogy a végrehajtóbizottság járuljon hozzá üzemegységvezetői munkaköréből való felmentéséhez, értsen egyet a végrehajtóbizottság. A végrehajtóbizottság egyhangú szavazással egyetértőleg foglalt állást abban, hogy Kusztós Ferenc igazgató elvtárs Kun Lajos elvtársat a TIGÁZ egri üzemegysége üzemegységvezetői tisztségéből leválthassa és más munkaterületre helyezhesse. Pelyhe elvtárs felhívta a vállalat képviselőjének figyelmét a következőkre: Kun elvtárs ma betegállományban van. Ismertek a különböző munkaügyi rendelkezések ezzel kapcsolatban. Ezeket figyelembe véve Kun elvtárssal kapcsolatos igazgatói elhatározás realizálása, végrehajtása a vonatkozó munkajogi kérdések és előírások figyelembevételével történjen meg, ugy, hogy az szabályszerű, törvényszerű legyen, megfelelően figyelembe véve az emberi oldalát is - történjen meg.