MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1966. június. 10.
212. ő. e. (8. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1966. VI. 10. - Napirend: - 1. Jelentés a kádermunka helyzetéről. - 2. Az általános iskolai pártszervezet jelentése a nevelői munka javítása érdekében végzett munkáról. - 3. Különfélék: párttagfelvételi kérelmek; pártbüntetések felülvizsgálása; Répánszki Róbert megbízása a finomszerelvénygyári KISZ-titkári teendők ellátásával.
A hatáskörök nincsennek megfelelően megosztva. Pl* több megyei hatáskörben, illetve szinten dolgozó vállalat kádereinek hovatartozása nincs lerendezve. A Városi VB ugy tudja, hogy megyei hatáskör, a vállalatnál ugy tudják,hogy városi stb. Sok a félreértés, az átfedés. Helyenként beosztott káderek ügyét is felső szervekkel akarják rendezni, az alapszervezetet non tartják illetékesnek erre. Más esetekben tul széles körre akarják a pártszervezetek a hatáskört kiszélesíteni, a vállalatnál lévő minden dolgozóra* > Nem tisztázottak megfelelően a minősítés kritériumai sem. Túlságosan formális, önmagáért való a minősítés, sok esetben nem a valóságot rögziti. A káderek munkájának és magatartásának értékelése rendszertelen, ű személyzeti osztályok részéről, csak kismértékben folyik érdembeni kádermunka. A párt, állami, tömegszorvezeti, vállal 4i vezetők elhanyagolják" a hozzájuk tartozó kóderekkel való rendszeresfoglalkozást. A különböző területeken tevékenykedő vezetők többsége pl. nem foglalkozik utánpótlás, helyette neveléssel. Helyenként a beosztott kádereket nem értékelik megfelelően, néha le is becsülik azokat, a vezetés, a fontos . ember egy-két személyre korlátozódik. Nem minden t erületen kisárik figyelemmel a káderek leterheltségét, egészségi helyzetét." Egyes elvtársak tul sokat is vállalnak magukra, más esetekben a várcsi Párt VB részéről is megállapítjuk, hogy ez, vagy az az elvtárs túlságosan leterhelt, de változós nem történik. II. Feladatok a kádermunkában meglévő fogyatékosságok, hjbák megszün tetésére, a kád erm unká' színvonala és hatékonysága emelésére, " '"""** a»/ A Városi Pártbizottságnak, a Végrehajtó Bizottságnak javitani kell a káderr.unkában az irányitó, szervező és ellenőrző tevékenységet. Rendszeressé kell tenni ezt a munkát, ne csak egyes speciális esetek elbírálásával foglalkozzon, hanem a kádermunka egészével. Minden szinten az alapszervezetek szintjén is elő kell segíteni hogy a vezetésben a rendszerhez hü megfelelő, politikai és szakmai felkészültségű, irányítani tudó emberek legyenek, olyanok, akiknek tevékenysége a munka eredményességében tükröződik.
