MSZMP Eger Városi Bizottsága Végrehajtó bizottsági ülései (XXXV-29-3) 1966. május. 27.

211. ő. e. (8. doboz) • Végrehajtó bizottsági ülés jegyzőkönyve • 1966. V. 27. - Napirend: - 1. A párt belső helyzetének alakulása, ideológiai, politikai és cselekvési egysége. - 2. Az ipari bizottság tájékoztatója a beruházások helyzetéről, az építőipari vállalatok munkájáról. - 3. Különfélék: párttagfelvételi kérelmek; pártbüntetések felülbírálása; Marmoly Antal és Horváth Tibor pártból való törlése; munkásőr-felvételek.

Hozzászóltak az I. napirendhez: Fehér Istvánná Én jónak tartom ahhoz az anyagot, hogy a Pártbizottság elé menjen. Egy-két észrevételt szeretnék elmondani. A harmadik oldal 3» bek. "főleg állami vezetők részéről" ezt ugy gondolom félre fogják érteni és ugy gondolják, hogy csak a tanácsi apparátursra vonatkozik, oda kellene tenni, hogy a gazdasági vezetők részéről is. A másik dolog; az 5. oldalon, ahol az ár és bérintézkedéssel kapcsolatos eseményeket tárgyalja a jelentés, meg kellene mondani, hogy több helyen volt ellenséges megnyilvánulás,és csak egy helyen volt felelősségre vonás. Külön fel kellene hivni a figyelmet arra, hogy nem elég következetesek pártszervezeteink. Kozák József £ Az a véleményem, hogy ez a jelentés jó igy, ahogy van a Pártbizottság elé, és egy kicsit kedve is ad a pártmunkához. Feltárja a problémákat, amelyek meg vannak. Magara is sok dolgon elgondolkodtam, ez gondolatot és kedvet is ad. Jónak, harcosnak látom ezt a jelentést, jó lenne, ha ez a párttitkárokhoz is eljutna. Farkas Ottó Én is jónak tartom a beszámolót. A 9» oldalon a kádermunkával foglalkozik. Jó volna még azzal is foglalkozni, hogy most amikor készülnek a minősitések nem nagyon térnek ki egyps ember -k hibáira. Vannak vezetők akik a minősítésben jót irnak egy emberről, a másik hónapban padig leváltják. A másik dolog; előfordul a személyzetiseknél, hogy a pártszervezet véleményét nem kérik ki, pedig utasitás is van erre, és _ ez sok es tben nem történik meg. ^ Egy másik kérdés: a minősitéseknél amit Írásban lefektetnek, hogy az illetőnek végre kell hajtani, iskolai végzettséget megszeretni stb. ennek a végrehajtását nem ellenőrzik. Nagyon egyetértek azzal, hogy a személyzeti vezetőknek a politikai képzettségét emelni kell. Volt egy munkásőr értekezlet, ahol vitatkozni kellett a Bodó elvtárssal a Pincegazdaság személyzetisével, mert kijelentette, hogy nem ért egyet azzal, hogy erdélyt nem c satolják vissza. Meg kellene követelni, hogyha valamelyik vállalatnál személyzetist állitanak be, kérjék ki a pártbizottság véleményét, mert ez nemcsak gazdasági munka, politikai munkát végeznek a személyzeti vezetők. Két évvel ezelőtt voltam egy személyzetis értekezleten és ott találkoztam a Takáccsal, a szinház UB titkárával, aki ugy vett részt ott, mint személyzeti vezető. Ez az ember a Finomszerelvénygyárban dolgozott 1956-ban és azok közé tartozott, akiknek a legnagyobb hangja volt, azért is került el tőlünk. Én ezt a beszámolót jónak, ez igy is van a gyakorlatban, ahogy le van irva.