MSZMP Eger Városi Bizottsága Pártbizottsági ülései (XXXV-29-2) 1967. október. 20.

62. ő. e. (2. doboz) • Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve • 1967. X. 20. - Napirend: - 1. Jelentés a párt kádermunkája, az állami személyzeti munka pártellenőrzésének helyzetéről. Javaslat a káder- és személyzeti munka továbbfejlesztésének feladataira. - 2. Különfélék: tömegszervezeti választások; NOSZF 50. évfordulója; koszorúzások; tagkönyvcserével kapcsolatos munkák. Pogonyi Sándor bejelentése, miszerint tudomására jutott, hogy a Széna téren 1944-ben eltemetett, feltehetően szovjet katona sírja van.

A városi pártbizottság ós szervei oz uj hatásköri listában leirt elveknek megfelelően fokozott felelősséggel foglalkozzanak a káűernunkávol. Területükön tevékenykedő vezetők nevelésével, nunkájuk ellenőrzésével. A hatáskörbe tartozás nen korlátozódhat a beállítás és leváltás eldöntésére. Fontos feladat a hatáskörbe tartozó káderek figyeleméi kisérése, a jelentkező hibákra,helytelen erkölcsi, politikai nogatartásra időben reagálni kell. A hatáskörbe tartozó káderekkel kapcsolatos döntésnél az eddigieknél jobban be kell tartani a pártszervek döntési jogát. Hatáskörbe nen tartózóknál a párt-alapszervezetek vélenényezésének figyelenbe vételét. Fejleszteni kell azt a gyakorlatot, hogy az illetékes pártszerv választott tagjainak véienényét nég a döntés előtt ki kell kérni. A döntés, kiválasztás, vélenényalkotás nen szűkülhet le egykét vezetőre, a függetlenített apparátusra. Indokolt esetben a párttagság, az adott terület dolgozóinak véienényét is ki kell kérni. Az eddigieknél jobban érvényt kell szerezni a hatáskörbe tartozó káderekkel kapcsolatos ninősitési kötelezettségeknek. A 3 évenkénti kiegészitŐ ninősltésok elkészítésének. A minősítések tortalni vonatkozásaiban előrelépést kell tenni. A ninősités tárta... nazza. az illető nunkájának, magatartásának, erényeinek és hibáinak őszinte, r.inden szubjektiviznustól mentes értékelését. A ninősitések segitsék a kádereket hibáik felisnerésében, ösztönözze őket kijavításukra, az eredményesebb munkára. A minősítéseket csak az érintettekkel való megvitatás utón lehet véglegesíteni. Az igy készült ninősitések képezzék o káderek negitelesének alapvető dokumentumait. A korábban készült káderképzési torveket felül kell vizsgálni.A Politikai Bizottság határozatainak elveire tánaszkodva reális-' céltudatosabbá kell tenni- 3iztcsitani kell a szaknál és politikai képzettséget és ennek összhangját. Az álloni, gazdasági, és tönegszorvezeti szervek által készített képzési tervek is e követelmények alapján készüljenek. Párt-alapszervozeteknél, törnegszervezeteknél,állani és gazdasági szerveknél több gondot kell fordítani a káder utánpótlás céltudatos és tervszerű nevelésére. A párt általános káderpolitikai elveinek következetes betartása, egységes végrchajtása érdekében fokozottabb gondot kell fordítani az állani személyzeti munka fejlesztésére, a jelenleg meglévő hiányosságok, problémák fölszámolására. Érvényt kell szerezni annak az elvnek, hogy nindehol a vezetők felelősek területükön a párt káderpolitikái elveinek és gyakorlatának egyértelmű betartásáért, végrehajtásáért.