MSZMP Eger Városi Bizottsága Pártbizottsági ülései (XXXV-29-2) 1962. október. 10.

37. ő. e. (1. doboz) • Pártbizottsági ülés jegyzőkönyve • 1962. X. 10. - Napirend: - 1. A pártértekezlet beszámolójának megvitatása.

Fejlődött a pártmunka társadalmi jellege. A PB mellett ipari

} mezőgazdasági, kulturális- agitációs, ateista bizottság működik^ Ezekben a bi zottságokban mintegy 13o elvtárs dolgoziko Ezek a bizottságok felméréseket végeznek párttagokká és pórtonkivüliekkel tanácskoznak és ennek alapján készítenek jelentéseket a PB és a VB üléseire. Igy ezeknek az üléseknek előkészítésébe a hozott határozatok meghozatalában jelentős számú párttag és pártonkívüli véleménye is javaslata is benne van*Ezek nek a bizottságoknak a PB valamelyik tagja a vezetője és a VB által jóváhagyott terv alapján végzik munkájukat* Az állandó jellegű bizottságokon tul a kampányfeladatok megoldásánál még szintén több elvtárs dolgozik a pártbizottság mellett. Hasonló mód szerekkel oldja meg a feladatokat a finomszerelványgyári PB és egy néhány alapszervezet is* Azonban alapszervezeteinknél még nen jellemző az ülések ilyen jellegű előkészítése*. A PB munkájában a következő időbon folytatni kell a pártmunka társadalmi jellegének erősítését^ Az alapszer vezetek munkájában pedig szorgalmazni kell a párttagok és pártonkivüliek bevonását a pórt előtt álló feladatok .megoldásába. Erősödött a demokratikus centralizmus a pártéletnek ez az alapvető elve is. Pártszervezeteink a felsőbb szervezetek határozatai alapján dolgoz nak, igyekeznek azt alkalmazni a saját munkaterületükre* Azonban még mindig előfordul; hogy eg yes pártszervezetek és párttagok felsőbb szervek határozataiból maguk akarják eldönteni, hogy mi az amit magukra nézve érvényesnek tartanak, arra hivatkozva, hogy demokrácia van A szervezeti szabályzat szorint minden párttagnak, joga van ahhoz,hogy a határozat után is fenntartsa külön véleményét, azonban a határozatot végre kell hajtania- Egyes elvtársak azonban a felsőbb szervek határozatait is bírálgatják, keresik a kifogásokat, hogy miért nem. lehet végrehajtani, ahelyett, hegy azon vitatkoznának, hogyan kell megszervezni azok végrehajtását. A különvélemény fenntartására joga van a párttagok nak, azonban ezt terjesztenie nincs joga. Ezt követeli a szervezeti szabályzat. Mégis ismételten előfordult, néhány pártszervezetünknél ilyen jelenség. /Tatarozó V, Kórház hivatali- Lakatosárugyár»/ Olyan elvtársakkal is találkozunk, akik kívülállóként bírálják a párt munkáját, azonban ők maguk nem vesznek részt bennet A negatív jelenségek ellenére pártszervezeteink életére a bátor bíráló szellem a jellemző* Ezt mutatják az elmúlt évi vezért ősé gválcsztó taggyűlések,ez idei küldöttválasztó ta gyűlések tapasztalatai is. A voztőség választó taggyűlések egyrészt mutatták a párttagság érettségét, amikor a legjobb elvtársakat választották be a vezetőségbe. Másrészt mutatták a demokrácia szélesedését is, amikor bátran megbírálták a pártszervezet egyes vezetőségek, a felsőbb pártszervek munkáját és leszavazták olyan jelöltek megválasztását, akiket nem tartottak alkalmasnak vezető funkció betöltésére* Találkozunk olyan esetekkel is amikor a bírálat már személyes torzsalkodássá fajul, amikor szubjektív okok miatt bírálnak elvtársakat,vagy éppen elvtelenül elhallgatják egyes elvtársak hibáit. Ilyen jelenség a lakatosárugyárban, Bútorgyárban, de 2 évvel ezelőtt a Hajtómügyárban is előfordult. Színesebbé, elvenebbé vált pártszervezeteink agitációs munkája is. Az altóciós munka fő feladata volt, széleskörben ismertetni a párt politikáját az 5 éves terv célkitűzéseit, a tömegeket érdeklő hazai és külpolitikai eseményeketc