Közlekedési és Távközlési Műszaki Főiskola - Testületi ülések, 1977

1977. október 26., Főiskolai tanács rendes ülése - 1. Beszámoló a főiskola 1976/77. tanévre készített munkatervének teljesítéséről és az elmúlt időszak eseményeiről. Előadó: dr. Hegedűs Gyula - 2. Jelentés a főiskolai hallgatók létszámának és tanulmányi eredményeinek alakulásáról az 1976/77. tanévben. Előadó: Máté József - 3. A KTMF 1977. szeptember 1-től 1978. augusztus 31-ig terjedő munkaterve. Előadó: dr. Hegedűs Gyula - 4. A Közművelődési Bizottság munkaterve az 1977/78. tanévre. Előadó: Kuti József - 5. A főiskola létszám- és bérhelyzete. Előadó: Tabiczky Zoltán - 6. Intézkedési terv az Ifjúsági Törvény végrehajtásáról a főiskolai oktatók és egyéb dolgozók érdekében. Előadó: dr. Varga László - 7. A főiskola újítási szabályzata. Előadó: Máté József - 8. Egyéb

- 3 -Áttekintettük a szerződéses munkák állományát, azok egy részét tételesen felülvizsgáltuk.

Előkészítettük a Főiskolai Tudományos Közlemények kiadását, az 1. sz. közelméryt kiadtuk.

Elkészült nagy vonalakban az 1978-i Tudományos Ülésszak lebonyolitási terve. Külföldi partnereinknek már jeleztük az ülésszak megrendezését és kértük részvételüket .

A közeli napokban meg kell alakitani az ülésszakot szervező, lebonyolító bizottságot és el kell készíteni a kivitelezés részletes tervét.

A szerződéses munkákat véleményező bizottság időszakosan, az igényeknek megfelelően ülésezik és véleményezi az ipari vállalásokat. Eddig összesen több mint 25 millió forint volumenű vállalásokat véleményezett.

Kiadtuk a nemzetközi kapcsolatok lebonyolításának, valamint a cseretermelési gyakorlatok szervezésének sza- bályzatát.

IV. Újabb kísérletet tettünk a törzsgárda szabályzat kiadására, azonban még maradtak egyeztetésre váró részletek.

Az'oktatók és egyéb dolgozók minősítései, illetve azok -felfrissitése vontatottan halad.

Megállapítottuk az uj tanterv bevezetését lefedő oktatói óraszükségletet és ehhez létszámigényt.

92 oktatói állásra hirdettünk pályázatot. Alkalmas jelentkezőkkel betöltöttünk 55álláshelyet /OM-kinevezésekkel együtt/.

A jelenlegi létszámhelyzet egyik jellemzője: nagyobbak az igények, mint az engedélyezett keret. Megértést és együttműködést kérünk minden vezetőtől: vizsgáljuk felül az oktatási és egyéb szervezeti egységeknél a feladatköröket; állapítsuk meg, hogy a korábbi létszámtervekhez képest és a jelenlegi feladatokhoz mérve nem tulméretezett-e a létszám /például: hallgatói létszám csökkenése, óraösszevonások, valamely feladat megszűnése következtében/. Korszerű munkaszervezéssel nem lehet-e létszámot megtakarítani?