Hídlap, 2009 (7. évfolyam, 27–51. szám)

2009-09-05 / 35. szám

almárium Segít a Hídlap! 9 Tisztelt Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda! Egy multinacionális pénzintézettel ügyfélszolgálati támogatóként kötöttem megbízási szerződést. A szerződés így fogalmaz: „...a feladatok megfelelő ellátásához a szükséges mértékben köteles a megbízó telephelyén rendelkezésre állni". Kérdéseim: 1. Ez megbízási jogviszony esetén jogszerű? A megbízó ugyanis arra kötelez, hogy naponta 8-9 óra között jelenjek meg a székhelyén a feladat ellátása miatt és maradjak ott 16-17 óráig. Ez így nem bur­kolt munkaszerződés? 2. Mivel naponta be kell mennem, havi 20.000.- Ft irodahasználati díjat kérnek tőlem. Köteles vagyok ezt kifizetni? 3. Megbízási jogviszonyban szerepelhet próbaidő? Válaszukat előre is köszönöm! Tisztelt Levélíró! 1. A megbízási jogviszony elsődleges minősítő jegye, hogy konk­rét munkára, megrendelésre szól, eseti jellegű. Nem a rendelke­zésre állás, hanem a szerződés szerinti szolgáltatás biztosítása, a munkával elérhető eredmény létrehozása a mérvadó. A megbí­zást a megbízó utasításai szerint és érdekének megfelelően kell teljesíteni, de jellemző a mellérendeltségi viszony. A munkaidő nincs meghatározva, csak a megbízás teljesítésének határideje, esetleg teljesítési részhatáridő, a feladat-ellátáshoz szükséges időt a megbízott maga szervezi és határozza meg. Amennyiben a megbízó Önt arra kötelezi, hogy naponta meg­GRANMED4 www.granmed.hu SZAKORVOSI RENDELŐ ____________________________________ D r. Gál Marianna belgyógyász, nephrológus, diabetológus főorvos megkezdte magánrendelését • általános belgyógyászati betegségek kivizsgálása, kezelése, kontrollja • krónikus veseelégtelen betegek gondozása, kezelése • cukorbetegek korszerű kezelése a legújabb gyógyszerekkel, szükség esetén inzulin készítményekkel • a cukorbetegség szövődményeinek vizsgálata, terápiája • anyagcsere betegek diétás- és életmód tanácsadása GRANMED szakorvosi rendelő Esztergom, Irinyi János u.26. (.Irinyi Ház") Információ, bejelentkezés munkanapokon 8 és 14 óra között: +36 20 4771555 A COMPLEX KÖNYVELŐ ÉS JOGI TANÁCSADÓ IRODA VÁLLALJA: KÖNYVELÉSÉT, JOGI ÜGYEINEK INTÉZÉSÉT. Megtakarítások, adókedvezmények, költségkímélő eljárások. Személyre, vállalkozásra szabott megoldások adó, társadalombiztosítási és munkaügyi kérdésekben. Tel.: 06/20/9999239 határozott időt a feladat elvégzése céljából rendelkezésre álljon, akkor az Önök jogviszonya a munkaadó- munkavállaló jogvi­szony feltételét hordozza. 2. Amennyiben az Ön által megkötött szerződés tartalmát te­kintve munkaszerződés, akkor a biztonságot, egészséget nem veszélyeztető munkakörülményeket a munkáltatónak kell bizto­sítania. A munkavégzés a munkáltató által rendelkezésre bocsá­tott eszközökkel, erőforrásokkal, nyersanyagokkal történik, és nem a munkavállaló saját eszközeivel, tehát nem kérhet Öntől „irodahasználat"címén díjat. 3. A megbízási szerződést bármikor fel lehet mondani, kivéve, ha ezen jogot a felek kifejezetten korlátozzák. Ebben az esetben sor kerülhet próbaidő kikötésére. Általános jogelv, hogy a szerződéseket valóságos tartalmuk sze­rint kell megítélni, és minden olyan szerződés, amely megjele­nésében nem a valóságos szerződési akaratot hordozza, színlelt szerződés, amely semmisnek tekintendő. Javaslatunk: írásban kérjen költségtérítést azzal az indokkal, hogy a szerződési feltételek teljesítéséhez a cégnek is vállalnia kell kötelezettségeit. Hivatkozzon a cég által kezdeményezett irodai tartózkodásra is. Amennyiben valóban burkolt munka- szerződésről van szó, a Munkaügyi Bíróság, de a Munkaügyi Fel­ügyelőség is elmarasztalhatja a céget - de persze amennyiben meg kívánja tartani a munkát, nem biztos, hogy okszerű maga­tartás panaszt tenni a hatóságoknál. Üdvözlettel: Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda A Munkaerő-piaci Szolgáltató Iroda - az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány RMSZ+K programjának keretében- az alábbi szolgáltatásokat nyújtja:- Készségek és kompetenciák felmérése- Egyéni akcióterv összeállítása- Önálló álláskeresési stratégia- Munkaerő-piaci és foglalkozási információ nyújtása- Munka-, pálya-, álláskeresési, rehabilitációs, helyi (térségi) foglalkoztatási tanácsadás- Pszichológiai tanácsadás- Munkaerő közvetítés Várjuk a munkáltatók és a munkaerő-piacról kiszorult emberek jelentkezését! Szolgáltatásaink ingyenesek! Cím: 2500 Esztergom, Angyal u. 2. Tel/Fax: 06/33-404-003 Nyitva tartás: minden hétköznap 900 - 1600-ig. Nyilvántartási szám: 2233-3/2009. A program megvalósulását az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány támogatja! 48 hídlap hidlap.net

Next

/
Thumbnails
Contents