Hídlap, 2009 (7. évfolyam, 1–26. szám)
2009-04-25 / 16. szám
közügy Segít a Hídlap! Új rovattal találkozhatnak olvasóink a lap hasábjain. A sorozat célja, hogy szakértő partnerünkkel, az esztergomi Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Irodával együttműködve ingyenes munkajogi tanácsadást nyújtsunk olvasóinknak. A laphoz eljuttatott kérdéseket és a szakértői válaszokat a rovatban megjelentetjük, így reményeink szerint nem csak egy-egy konkrét esetre, de több hasonló problémára is megoldást tudunk nyújtani. Kérdéseiket az info@hidlap.net e-mail címre vagy 2500 Esztergom, Deák Ferenc u. 4. postacímre küldhetik el, kérjük, minden esetben tüntessék fel:„ingyenes munkajogi tanácsadás". (A beküldött kérdésekre a beérkezések sorrendjében válaszolunk.) Tisztelt Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda! A kérdésem a következő: A cég, ahol dolgozom, idén már többször is munkanap-áthelyezést rendelt el. Ez nálunk azt jelenti, hogy szombaton be kellett menni dolgozni, sőt volt úgy, hogy egymás utáni két szombaton is. Cserébe adtak egy csúszónapot, de azt természetesen ők határozzák meg, hogy mikor, általában pénteken. Azt mondták, hogy aki az áthelyezett munkanapon nem megy dolgozni, az fegyelmit kap. Ez így helyes eljárás? Válaszukat előre is köszönöm! Tisztelt Levélíró! Amennyiben nem munkaidőkeretben foglalkoztatják, akkor ez így törvénytelen. A munkáltató nem jogosult saját hatáskörben a munkanapok áthelyezésére. A szombati nap teljes egészében túlmunkának minősül 100 százalék pótlékkal, míg arra a napra is fizetnie kell a munkáltatónak, amikor nem tud munkát biztosítani. Tudnia kell, hogy munkanap-áthelyezésre csak a szociális és munkaügyi miniszter jogosult. Általában ilyet az ünnepnapok körül szoktak elrendelni. Idén még kétszer lesz munkanap-áthelyezés: az augusztus 20. után következő pénteki pihenőnapot augusztus 29-én, szombaton dolgozzuk le, a december 24- ei csütörtököt pedig 19-én, az előtte levő szombaton. A rendelet hatálya nem terjed ki a megszakítás nélkül üzemelő és a rendeltetése folytán a munkaszüneti napokon is működő munkáltatóra, illetve az ilyen jellegű munkakörben foglalkoztatott munkavállalók munkarendjére. Az általánostól eltérő munkaidő-beosztásban dolgozók munkarendje ettől eltérően is meghatározható. Amennyiben azonban munkaidőkeretben foglalkoztatják, úgy helyesnek tűnik az eljárás. Munkaidőkeretben mód van a munkanapok és pihenőnapok variálására. Ha a munkáltató ilyen esetben nyilvánítja munkanapnak a szombatot, akkor betegsége esetén kaphat táppénzt is, sőt ha nem tud bemenni dolgozni, akkor szabadságot kell kivennie szombatra. Ne felejtsük el, hogy a munkaszerződés kétoldalú szerződés, mind a munkaadónak, mind a munkavállalónak érdekében áll a másik fél elégedettsége. Sajnos erre a tapasztalat szerint azonban nem mindenki törekszik. Üdvözlettel: Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda A Complex Könyvelő és Jogi Tanácsadó Iroda vállalja könyvelését, jogi ügyeinek intézését. Megtakarítások, adókedvezmények, költségkímélő eljárások. Személyre, vállalkozásra szabott megoldások adó, társadalom- biztosítási és munkaügyi kérdésekben. Tel.: 06/20/9999239 Kineziológiáról röviden Napjainkban egyre többször hallunk, olvasunk a kineziológiáról. De mi is az a kineziológia? Mire jó egyáltalán? Miért járnak az emberek kineziológushoz? A kineziológia egy modernkori tudományágazat, amely az 1960-as években látott napvilágot az USA-ban. Szülőatyja dr. Gordon Stokes, csontkovács, akinek szakterületévé vált az izom és idegrendszer működési kapcsolatának kutatása. Az új tudományágazat sok orvos és kutató figyelmét keltette fel és közös munkájuknak köszönhetően, mára egy komplett, preventív, egészségmegőrző valamint alternatív gyógyászati rendszer áll rendelkezésünkre. A különböző kineziológiai irányzatok célja az egyén energetizálása testi, léleki és érzelmi szinteken. A kezelések nagymértékben segítséget nyújtanak az egyén készség-, képesség-, valamint személyiségfejlődésében. A kezelések minden esetben izomtesztelés eszközével zajlanak. Az izomtesztelés egy nagyon biztos, pontos és egyszerű lehetőség testünk és tudatalatti énünk üzeneteinek érzékelésére. A vizsgálatot úgy kell elképzelnünk, mintha testünkre egy igazságvizsgáló készüléket csatlakoztatnánk. Köztudott, hogy stressz hatására verejtékezünk, megnő a pulzusszámunk és ennek köszönhetően vérnyomásunk is. Az igazságvizsgáló gépek ezeket a biokémiai változásokat képesek érzékelni és ezek hatására adnak visszajelzést. Stresszre adott válaszreakciónk közé tartozik izmaink tónusváltozása is, mely tapintással egyszerűen érzékelhető. Alapvetően ezt nevezzük izomtesztelésnek. A kineziológia egyik leghatékonyabb ágazata az ONE BRAIN kineziológia, amely nagyon széles körű eszköztárral rendelkezik az energetizálás, gyógyítás és önismeret fejlesztés területein. Felhasznál kínai gyógyászati és pszichoterápiás ismereteket, szín- fény- virág- és drágakőterápiát, meditációs gyakorlatokat, valamint arcdiagnosztikát. Kerekes Nóri, kineziológus Sürgősen gazdit keres Bakfis másfél éves ivartala- nított szuka. Bakfis egy idős néninél született testvéreivel. A többieknek még a gazditól sikerült új otthont találni, sajnos neki nem, így nyolc hónapja a menhely- re került. Bakfis kissé visz- szahúzódó, nagyon jóindulatú kutya, aki mindent megtesz azért, hogy valaki végre szeresse őt. Közepes testű, gyönyörű mintázatú, terrier szerű szőre minimális ápolást igényel. Nyugodt temperamentuma miatt akár lakásban is tartható. Ragaszkodó, kedves kutya, aki kölyökkorában megszokta egy idősebb ember életvitelét, így egy nyugdíjas gazdi ideális társa lehetne. A Bogáncs menhely önkéntesek segítségét várja tavaszi nagytakarításához! Épületfák darabolása, kifutók rendezése, fűkaszálás. Szerszámokra lehetőség szerint szükség lesz! Tel.: 30/25-2795. A Bogáncs Kutyaotthon kéri az állatbarátokat, hogy a kutyák számára főzött ételek elkészítéséhez tűzifával, bontott faanyaggal támogassa a menhelyet. Kérjük támogassa adója 1 %-ával a Bogáncs Kisállatotthon Alapítványt. Adószám: 18614385-1-11. 50 hídlap hidlap.net
